Poedhn :: Π.Ο.Ε.ΔΗ.Ν.

ΑΘΗΝΑ 30/9/2015
ΑΡ.ΠΡΩΤ.: 764

ΠΡΟΣ: ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ

Συνάδελφοι,
Από τον Οκτώβριο 2015 ξεκινάει η ψήφιση στη Βουλή των Εφαρμοστικών Νόμων του ΜΝΗΜΟΙΝΙΟΥ 3, με τους οποίους θα επιχειρηθεί η περαιτέρω συρρίκνωση των εισοδημάτων και κοινωνικών δικαιωμάτων.
Θα πολεμήσουμε με αγωνιστικές κινητοποιήσεις την ΑΠΟΤΡΟΠΗ ΨΗΦΙΣΗΣ ΤΩΝ ΕΦΑΡΜΟΣΤΙΚΩΝ ΝΟΜΩΝ.
Ν.4336/2015 ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3
5.1 ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΙΟΙΚΗΣΗ
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Έως τον Οκτώβριο του 2015, οι αρχές θα προβούν σε μεταρρύθμιση του ενιαίου μισθολογίου, με ισχύ από 1ης Ιανουαρίου 2016, καθορίζοντας τις βασικές παραμέτρους με δημοσιονομικά ουδέτερο τρόπο, με βάση τους συμφωνηθέντες στόχους για τα μισθολογικά κονδύλια και με συστηματική εφαρμογή σε ολόκληρο τον δημόσιο τομέα, περιλαμβανομένης της αποσυμπίεσης της μισθολογικής κατανομής σε ολόκληρο το μισθολογικό φάσμα σε συνάρτηση με τις δεξιότητες, τις επιδόσεις και τις αρμοδιότητες και την θέση του προσωπικού (βασικό παραδοτέο) και σε ευθυγράμμιση των αδειών με τις βέλτιστες πρακτικές που επικρατούν στην ΕΕ».
«Έως τον Οκτώβριο του 2015, οι αρχές θα καθορίσουν, εντός της νέας Μεσοπρόθεσμης Δημοσιονομικής Στρατηγικής (ΜΔΣτρ), ανώτατα όρια για τις μισθολογικές δαπάνες και τα επίπεδα απασχόλησης στο δημόσιο που να συνάδουν με την επίτευξη των δημοσιονομικών στόχων και με την εξασφάλιση φθίνουσας πορείας για τις δημόσιες δαπάνες σε σχέση με το ΑΕΠ κατά την περίοδο 2016-2019 (βασικό παραδοτέο)».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Νέο μισθολόγιο με περαιτέρω μειώσεις μισθών και καθιέρωση ατομικών μισθών.
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Έως τον Νοέμβριο του 2015, θα νομοθετήσουν το νέο πλαίσιο αξιολόγησης των επιδόσεων όλου του προσωπικού, με σκοπό την καλλιέργεια ενός πνεύματος επίτευξης αποτελεσμάτων».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Νέο Σύστημα Αξιολόγησης που θα κατηγοριοποιεί το προσωπικό για την εφαρμογή του νέου Μισθολογίου με μειώσεις μισθών, του νέου θεσμού των Αποχωρήσεων (Διαθεσιμότητες, Απολύσεις) και της διαρκούς κινητικότητας.
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Προς τούτο, οι αρχές δεσμεύονται να συνεχίσουν τον κανόνα των αποχωρήσεων το 2016, ενώ ο συντελεστής για τα έτη 2017-2019 θα καθοριστεί στην ΜΔΣτρ που θα εγκριθεί τον Οκτώβριο του 2015. Για τις επόμενες φορές, ο κανόνας των αποχωρήσεων θα αναθεωρείται ετησίως στο πλαίσιο της ΜΔΣτρ για τα έτη που έπονται του επομένου (t+2)».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Νέες Διαθεσιμότητες – Απολύσεις, Μηδενικές προσλήψεις και καθορισμός νέου συντελεστή Αποχωρήσεων – Προσλήψεων.
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Έως τον Δεκέμβριο του 2015, οι αρχές θα θεσπίσουν ένα νέο σύστημα μόνιμης κινητικότητας. Το σύστημα θα προωθήσει την χρήση της περιγραφής καθηκόντων και θα συνδέεται με μια ηλεκτρονική βάση δεδομένων που θα περιλαμβάνει όλες τις κενές θέσεις. Την τελική απόφαση για την κινητικότητα του προσωπικού θα λαμβάνει η εκάστοτε υπηρεσία. Με τον τρόπο αυτόν θα εξορθολογιστεί η κατανομή πόρων καθώς και η στελέχωση σε ολόκληρο τον τομέα της γενικής κυβέρνησης».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Καθιέρωση μόνιμης κινητικότητας με αποσύνδεση της οργανικής θέσης από το φορέα που υπηρετεί ο υπάλληλος.
Διαρκή Κινητικότητα με απόφαση του εκάστοτε Υπουργού και της Διοίκησης, χωρίς σύμφωνη γνώμη των υπαλλήλων.
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Στηριζόμενες στις συμβουλές διεθνών εμπειρογνωμόνων υπό τον συντονισμό της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, οι αρχές: i) έως τον (Οκτώβριο του 2015), θα επανεξετάσουν και θα αρχίσουν να εφαρμόζουν τη νομοθεσία για την επιλογή διευθυντικών στελεχών (βασικό παραδοτέο). Η επιλογή διευθυντικών στελεχών θα ολοκληρωθεί έως τα τέλη του 2016, με επιλογή Γενικών Διευθυντών έως τον Δεκέμβριο του 2015 και Διευθυντών έως τον Μάιο του 2016. Η μεταρρύθμιση θα βασίσει την πρόσληψη διευθυντικών στελεχών στην αξία και τις ικανότητές τους, με αποσύνδεση της τεχνικής εφαρμογής από τις πολιτικές αποφάσεις, ενώ θα τροποποιήσει επίσης το καθεστώς των Γενικών Γραμματειών και άλλων ανώτατων κλιμακίων διοίκησης στους δημόσιους οργανισμούς, περιλαμβανομένων των κρατικών επιχειρήσεων, με σκοπό την αποπολιτικοποίηση και την βελτίωση της θεσμικής μνήμης και, παράλληλα, την εξασφάλιση της αποτελεσματικότητας και της ορθής εκχώρησης εξουσιών».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Νέο Σύστημα Επιλογής Προϊσταμένων Οργανικών Μονάδων. Αποπολιτικοποίηση Δημόσιας Διοίκησης με πλήρη κομματικοποίηση!!!
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Έως το 2018 το τρέχον «κλαδικό» σύστημα θα υποστεί μεταρρύθμιση με σκοπό μια βελτιωμένη δομή με περιγραφές καθηκόντων η οποία και θα αντανακλάται στο μισθολόγιο».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Υποκρύπτεται υποβάθμιση του ΔΕ Νοσηλευτικού Προσωπικού. Διεκδικούμε σθεναρά τη σύσταση Ενιαίων Κλάδων ΠΕ,ΤΕ, ΔΕ σε όλες τις Υπηρεσίες των Νοσοκομείων.
2.5.2 ΙΑΤΡΟΦΑΡΜΑΚΕΥΤΙΚΗ ΠΕΡΙΘΑΛΨΗ
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Ως προαπαιτούμενο, οι αρχές δεσμεύτηκαν να επαναφέρουν προηγούμενα βασικά στοιχεία των μεταρρυθμίσεων στο σύστημα υγείας. Ειδικότερα, α) θα τροποποιήσουν το ν. 4332/2015 για την κατάργηση μέρους του ν. 4052/2012 (αναδιοργάνωση και αναδιάρθρωση του τομέα της υγείας στο πλαίσιο του ΜΣ) για τον διορισμό ανώτατων διευθυντικών στελεχών στα νοσοκομεία».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Πλήρης εφαρμογή των διατάξεων των δύο πρώτων Μνημονίων που προβλέπουν καταργήσεις Νοσοκομείων, Μονάδων, κλινών, κλινικών και Οργανικών θέσεων. Προστασία των Διοικητών των Νοσοκομείων που η θητεία τους δεν έληξε.
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Μέχρι τον Ιούνιο του 2016, οι αρχές θα εκπονήσουν εκτίμηση της ικανότητας του δημόσιου τομέα Περίθαλψης ανά περιφέρεια και ανά ειδικότητα και θα την χρησιμοποιήσουν για να επανεξετάσουν την ανάγκη για ανάθεση σε ιδιωτικούς παρόχους ανά περιφέρεια».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Περαιτέρω ιδιωτικοποίηση της Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης.
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Θα προχωρήσουν με τη σταδιακή εφαρμογή του νέου συστήματος Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας και την έκδοση υπουργικής απόφασης, όπως προβλέπεται στον ν. 4238/2014 μέχρι τον Δεκέμβριο τον 2015. Για το σκοπό αυτόν, θα κάνουν χρήση της διαθέσιμης τεχνικής βοήθειας».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Κατάργηση – συρρίκνωση των Μονάδων Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης έως τέλους του έτους 2015. Οριστικοποιείται η παραμονή των Κέντρων Υγείας στις ΥΠΕ, παρά τα τεράστια λειτουργικά προβλήματα που δημιουργούνται.
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Για τη βελτίωση της δημοσιονομικής διαχείρισης των νοσοκομείων, μέχρι το Δεκέμβριο του 2015 (βασικό παραδοτέο) οι αρχές θα καταρτίσουν σχέδιο για να εφαρμόσουν στα νοσοκομεία το σύστημα κλειστών ενοποιημένων νοσηλίων (ΚΕΝ-DRG) ή άλλης διεθνούς τυποποιημένης μεθοδολογίας κοστολόγησης με βάση τις δραστηριότητες μέσα στα επόμενα τρία χρόνια έως τον Δεκέμβριο του 2017, θα εφαρμόσουν το νέο ΚΕΝ ή το εναλλακτικό σύστημα κοστολόγησης βάσει δραστηριοτήτων• έως τον Ιούνιο του 2016, θα καταρτίσουν σχέδιο για τη διενέργεια ετήσιου ανεξάρτητου οικονομολογιστικού ελέγχου των λογαριασμών των νοσοκομείων. Το σχέδιο θα αρχίσει να εφαρμόζεται το 2017, με κάλυψη όλων των νοσοκομείων έως το 2018. Για το σκοπό αυτόν, θα κάνουν χρήση της διαθέσιμης τεχνικής βοήθειας».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Περαιτέρω συρρίκνωση της Κρατικής χρηματοδότησης, αύξηση της ιδιωτικής δαπάνης με κοστολόγηση και πώληση των παρεχόμενων Υπηρεσιών. Μετατροπή των Υπηρεσιών σε ανταγωνιστικές, ανταποδοτικές. Οι πολίτες θα βάζουν βαθιά το χέρι στη τσέπη. Ανεξάρτητη Εταιρεία (ΕΣΑΝ ή κάτι άλλο) που θα χαράσσει την πολιτική ιδιωτικοποίησης του ΕΣΥ.
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Θα επανεξετάσουν και θα περιορίσουν τις τιμές των διαγνωστικών εξετάσεων ώστε να ευθυγραμμιστούν οι διαρθρωτικές δαπάνες με τους στόχους για τις εισπράξεις επιστροφών (βασικά παραδοτέα)».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Μείωση των τιμών κάλυψης Διαγνωστικών Εξετάσεων από τον ΕΟΠΥΥ και Ιατροφαρμακευτικής Περίθαλψης. Ως εκ τούτω αύξηση της συμμετοχής των πολιτών.
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Έως τον Οκτώβριο του 2015, οι αρχές θα αποφασίσουν αν θα επαναφέρουν το τέλος των 5 ευρώ βάσει ελέγχου των πόρων για τις επισκέψεις στα νοσοκομεία ή αν θα λάβουν ισοδύναμα δημοσιονομικά μέτρα και μέτρα διαχείρισης της ζήτησης».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Επαναφορά του χαρατσιού των 5 ευρώ με την ίδια ή άλλη μορφή.
2.5.3. ΔΙΚΤΥΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Ως προαπαιτούμενο, η κυβέρνηση αναλαμβάνει τη δέσμευση να συμφωνήσει σχετικά με τους όρους αναφοράς και να δρομολογήσει συνολική επανεξέταση του συστήματος κοινωνικής πρόνοιας, με στόχο να προκύπτει εξοικονόμηση ύψους ½ τοις εκατό του ΑΕΠ σε ετήσια βάση, με τα πρώτα επιχειρησιακά αποτελέσματα να έχουν ολοκληρωθεί μέχρι το Δεκέμβριο του 2015».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Νέες συγχωνεύσεις – καταργήσεις Προνοιακών Μονάδων.

2.1 ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΗ ΠΟΛΙΤΙΚΗ
ΠΡΟΒΛΕΨΗ
«Οι ελληνικές αρχές δεσμεύονται να διασφαλίζουν τον βιώσιμο χαρακτήρα των δημόσιων οικονομικών και να επιτυγχάνουν σημαντικά και βιώσιμα πρωτογενή πλεονάσματα μεσοπρόθεσμα, τα οποία θα μειώνουν σταθερά το λόγο δημόσιου χρέους προς το ΑΕΠ. Οι αρχές θα συνεχίσουν, αντίστοιχα, να ακολουθούν μια νέα δημοσιονομική πορεία, βασισμένη στην επίτευξη στόχων πρωτογενούς πλεονάσματος ύψους -1/4¬, 0,5, 1 3/4¬ και 3,5% του ΑΕΠ το 2015, το 2016, το 2017 και το 2018 και μετέπειτα, αντιστοίχως».
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ:
Η αύξηση του Πρωτογενούς πλεονάσματος σε 3,5% του ΑΕΠ το έτος 2018 από πρωτογενές έλλειμμα 0,25% του ΑΕΠ που είναι φέτος, θα μας στοιχίσει 10 δις και πλέον δυσμενή μέτρα σε εισοδήματα και κοινωνικά δικαιώματα. Ταυτόχρονα προβλέπεται νέα ΦΟΡΟΕΠΙΔΡΟΜΗ και διάλυση του Συστήματος Κοινωνικής Ασφάλισης (βλέπε άλλες σελίδες του Υγειονομικού Βήματος).

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ Π.Ο.Ε.ΔΗ.Ν.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ.ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΕΡΜΗΣ ΚΑΣΣΕΣ

ΑΘΗΝΑ 30/09/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 766

ΠΡΟΣ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ ΠΟΕΔΗΝ

ΔΙΑΛΥΣΗ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ

Τα ασφαλιστικά ταμεία Κύριας – Επικουρικής και Πρόνοιας καταρρέουν από τις ασκούμενες Μνημονιακές Πολιτικές. Τα αποθεματικά τους εξαντλήθηκαν από την εισφοροδιαφυγή, την εισφοροκλοπή, την μείωση των εργοδοτικών εισφορών, την καταλήστευση των αποθεματικών (κούρεμα, δομημένα ομόλογα, αναγκαστικός νόμος), την κατάργηση των κοινωνικών πόρων. Ο κυριότερος λόγος όλων είναι η ΥΨΗΛΗ ΑΝΕΡΓΙΑ που έφτασε σε επίπεδα ανθρωπιστικής κρίσης. Από 26 δις ευρώ που ήταν η περιουσία τους το έτος 2009 τώρα είναι 3,5 δις και όχι διαθέσιμη, αφού μεταφέρθηκε και ξοδεύτηκε για την κάλυψη των χρηματοδοτικών αναγκών της χώρας που προέκυψαν από τα επικοινωνιακά πολιτικά παιχνίδια της παραιτηθείσας νεομνημονιακής Κυβέρνησης, προκειμένου να αποδειχθεί ότι το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 ήταν ΜΟΝΟΔΡΟΜΟΣ.
Η Κρατική Χρηματοδότηση από 16 δις το έτος 2012 (ΜΝΗΜΟΝΙΑ και τότε) συρρικνώθηκε εφέτος στο 8 δις ευρώ. Το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 προβλέπει επιπλέον συρρίκνωση της χρηματοδότησης πάνω από 3 δις ευρώ. Από τα ταμεία λείπουν 4 δις ευρώ ετησίως για την χορήγηση των συντάξεων. Γίνεται σαφές λοιπόν ότι δύο είναι οι πολιτικές κατευθύνσεις για την αντιμετώπιση της βιωσιμότητας του ασφαλιστικού συστήματος.
Η μια είναι η δραστική μείωση των παροχών, η συνεχής αύξηση εισφορών και η άλλη η επαρκής χρηματοδότηση του συστήματος με κρατική χρηματοδότηση και θεσμοθέτηση κοινωνικών πόρων (παράδειγμα αυτό μπορεί να γίνει από την οικονομική χρηματιστηριακή και επιχειρηματική δραστηριότητα).
Οι Μνημονιακές Κυβερνήσεις τι άλλο; Επιλέγουν την συνεχή μείωση των παροχών. Αυξήσεις ορίων ηλικίας και μείωση συντάξεων Κύριων – Επικουρικών και εφάπαξ.
Με τον Ν. 4336/2015 προαπαιτούμενα μέτρα και 3oυ ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ, αυξάνονται θεμελιωμένα όρια ηλικίας τα οποία είναι Συνταγματικά καταχωρημένα, των μεταβατικών ετών 2010,2011,2012. Αυξάνονται έως 17 έτη.
Παρότι κοινοποιήθηκε στην Βουλή Γνωμοδότηση του ελεγκτικού Συνεδρίου για αντισυνταγματικότητα των διατάξεων. Παρότι η ΔΙΑΣΚΕΨΗ των ΠΡΟΕΔΡΩΝ της ΒΟΥΛΗΣ αποφάσισε την εισήγηση στην ΟΛΟΜΕΛΕΙΑ, της απόσυρσης της εν λόγω ΑΝΤΙΣΥΝΤΑΓΜΑΤΙΚΗΣ ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΑΣ.
Ασφαλώς και θα προσφύγει στα Δικαστήρια η ΠΟΕΔΗΝ και η ΑΔΕΔΥ, μετά την έκδοση των εγκυκλίων και τις Υπουργικές αποφάσεις. Τουλάχιστον είναι εξασφαλισμένη, ακόμη και σε ενδεχόμενη αρνητική απόφαση του Συμβουλίου Επικρατείας, η παραπομπή του ζητήματος στο Ανώτατο ειδικό Δικαστήριο, με δεδομένο ότι το Ελεγκτικό Συνέδριο (Τριτοβάθμιο Δικαστήριο) κρίνει αντισυνταγματική, την αύξηση θεμελιωμένων ορίων ηλικίας.
Η παραπομπή με το ν.4336/2015 στους πίνακες του ΙΚΑ, είναι άλλη μία ΠΡΟΧΕΙΡΟΤΗΤΑ με δεδομένο ότι τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης του ΙΚΑ, δεν έχουν ακριβή αντιστοίχιση με το Δημόσιο. Θα πρέπει επίσης να ληφθεί υπόψη στους πίνακες, ότι ο δεκαδικό αριθμός αντιστοιχίζεται σε ένα έτος και όχι σε μήνες. Άρα λοιπόν το 5/10 του έτους είναι ½ έτος (παράδειγμα το 58,5 είναι 58 έτη και έξι μήνες). Αναμένονται οι Υπουργικές Αποφάσεις που θα αποσαφηνίσουν την κατάσταση.
Συνταξιοδοτικά δικαιώματα που αρκούσαν για ΚΑΤΑΒΟΛΗ της σύνταξης μέχρι την δημοσίευση του Νόμου(14 Αυγούστου), συνεχίζουν να ισχύουν. Όσοι ασφαλισμένοι διαθέτουν συνταξιοδοτική πράξη με αναστολή, λόγω μη συμπλήρωσης του ορίου ηλικίας, σύμφωνα τις διατάξεις του ανωτέρου Νόμου, δεν διατηρούν το δικαίωμα συνταξιοδότησης. Θα πρέπει να τεθεί ζήτημα ώστε να προβλεφθεί στην Κοινή Υπουργική Απόφαση (Υπουργού οικονομικών και Εργασίας), που αναμένεται να εκδοθεί.
Οι Συντάξεις Κύριες και Επικουρικές θα μειωθούν δραστικά. Με τις διατάξεις του ν.4336/2015 από 1-1-2010 οι συντάξεις υπολογίζονται για όλους, ακόμη και σε όσους θεμελίωσαν δικαίωμα σύνταξης έως 31-12-2015, με διαχωρισμό σε αναλογική και βασική.
Η Βασική Σύνταξη (10 ευρώ και κατ' έτος περίπου) θα χορηγείται μετά το 67ο έτος και με επιλεξιμότητα. Δηλαδή θα επιλέγονται δικαιούχοι, με εισοδηματικά και περιουσιακά κριτήρια.
Ενοποιούνται τα ταμεία Κύριας και Επικουρικής ασφάλισης, όχι για να ενοποιήσουν τις παροχές έστω στο σημερινό ύψος, αλλά να αιτιολογήσουν νέες μειώσεις, με τις συντάξεις να καθίστανται Προνοιακά επιδόματα.
Εξάλλου στο 3ο ΜΝΗΜΟΝΙΟ γίνεται ρητή αναφορά εφαρμογής της ρήτρας μηδενικών ελλειμμάτων ή αντίστοιχου συστήματος και ταυτόχρονα προβλέπεται η απόλυτη σύνδεση των παροχών με τις καταβαλλόμενες εισφορές σε όλο τον ασφαλιστικό βίο, σε συνάρτηση με την περιουσία των ταμείων, ατομικά- οικογενειακά περιουσιακά στοιχεία και εισοδηματικά κριτήρια.
Οι Συντάξεις των Δημοσίων Υπαλλήλων υπολογίζονται έως τέλος του 2016 με τον ισχύοντα σημερινό συντάξιμο μισθό (31-10-2011).
Σε περίπτωση συνταξιοδοτικής πλάνης (ν.4151/2013) δίνεται το δικαίωμα επιστροφής στην εργασία, με αίτηση τρεις μήνες από την έκδοση της πράξης απόρριψης του αιτήματος συνταξιοδότησης από Γ.Λ.Κ.
Το Γενικό Λογιστήριο δεν αποτελεί ταμείο Κύριας Ασφάλισης και δεν είναι σε θέση να εκδώσει αναλογιστικές μελέτες περί της βιωσιμότητάς του.
Οι Ασφαλιστικές εισφορές θεσμοθετήθηκαν πρώτη φορά το 1992 (νόμος Σιούφα). κ Το κράτος επικαλούμενο έως τότε τη χορήγηση των Συντάξεων των Δημοσίων Υπαλλήλων από το Γενικό Λογιστήριο, ισοψήφιζε την υποχρέωση καταβολής Ασφαλιστικών εισφορών, με χαμηλότερες του τιμαρίθμου αυξήσεις στους μισθούς. Η θεσμοθέτηση του επιπλέον 2% για υγειονομική περίθαλψη στους ασφαλισμένους και συνταξιούχους, καθώς επίσης και το 6% στις Επικουρικές, δεν καταλήγει στα ασφαλιστικά ταμεία, ούτε στην Υγεία, αλλά στην μαύρη τρύπα των κρατικών εσόδων.
Το έτος 2021 θα επανεξετασθούν τα όρια ηλικίας με βάση το προσδόκιμο ζωής (η ηλικία συνταξιοδότησης είναι πιθανόν να φθάσει ή να ξεπεράσει το 70ο έτος).
Θα αγωνιστεί το Δημοσιοϋπαλληλικό κίνημα να ΑΠΟΤΡΕΨΕΙ την αλλοίωση του χαρακτήρα της Κοινωνικής Ασφάλισης. Μεγάλοι αγώνες θα οργανωθούν το Φθινόπωρο.
Επιτακτική η ανάγκη ένταξης των Υγειονομικών στα ΒΑΡΕΑ και ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΑ. Βασικά επιχειρήματα:
• η χορήγηση του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας του ν. 4024/2011 σε επαγγέλματα Υγείας και Πρόνοιας, που είναι θεσμοθετημένα ως βαρέα και Ανθυγιεινά.
• Οι Δημόσιοι Υπάλληλοι που διαθέτουν ασφάλεια ΙΚΑ (Αορίστου χρόνου, νεοεισερχόμενοι από 1-1-2011) είναι ενταγμένοι στα Βαρέα και Ανθυγιεινά επαγγέλματα, εν' αντιθέσει με τους υγειονομικούς και Προνοιακούς υπαλλήλους με ασφαλιστικό φορέα το Δημόσιο.
Θα είναι η ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΜΗΤΕΡΑ ΤΩΝ ΜΑΧΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΟΕΔΗΝ, Η ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΑ ΒΑΕ.
ΕΤΟΙΜΑΖONTAI ΔΥΝΑΜΙΚΟI ΑΓΩΝΕΣ που ΟΜΟΙΟΙ δεν ξανάγιναν. ΥΠΑΡΧΕΙ ΑΙΣΙΟΔΟΞΙΑ ΟΤΙ ΘΑ ΤΑ ΚΑΤΑΦΕΡΟΥΝ.

Προβλέψεις Μνημονίου 3
2.5.1 Συντάξεις
Μεταξύ άλλων προβλέπει
«Για να αντιμετωπίσουν αυτές τις προκλήσεις, οι αρχές δεσμεύονται να εφαρμόσουν πλήρως τις υφιστάμενες μεταρρυθμίσεις και επίσης θα προβούν με περαιτέρω μεταρρυθμίσεις για την ενίσχυση της μακροπρόθεσμης βιωσιμότητας με στόχο την επίτευξη εξοικονόμησης της τάξης του 1/4 του ΑΕΠ το 2015 και της τάξης του 1% του ΑΕΠ έως το 2016. Μεταξύ άλλων, η δέσμη αποσκοπεί στη δημιουργία ισχυρών αντικινήτρων για πρόωρη συνταξιοδότηση αυξάνοντας τις κυρώσεις για την πρόωρη συνταξιοδότηση και καταργώντας σταδιακά τα κεκτημένα δικαιώματα συνταξιοδότησης πριν από τη νόμιμη ηλικία συνταξιοδότησης. Οι αρχές έχουν ήδη αυξήσει τις εισφορές υγείας των συνταξιούχων στο 6% για τις κύριες συντάξεις τους και εφάρμοσαν επίσης εισφορές υγείας ύψους 6% για τις επικουρικές συντάξεις από την 1η Ιουλίου 2015• θα υπαγάγουν στην ETEA από την 1η Σεπτεμβρίου 2015 όλα τα ταμεία επικουρικών συντάξεων και θα διασφαλίσουν ότι όλα τα επικουρικά συνταξιοδοτικά ταμεία θα χρηματοδοτούνται αποκλειστικά από ίδιες εισφορές από την 1η Ιανουαρίου 2015• θα παγώσουν τα μηνιαία εγγυημένα ανταποδοτικά όρια συντάξεων σε ονομαστικούς όρους μέχρι το 2021• και εξασφάλισαν ότι όσοι συνταξιοδοτούνται μετά τις 30 Ιουνίου 2015 θα έχουν πρόσβαση σε βασικές, εγγυημένες συντάξεις με βάση τις εισφορές και με εισοδηματικά κριτήρια μόνον όταν θα έχουν συμπληρώσει την νόμιμη κανονική ηλικία συνταξιοδότησης, που είναι σήμερα τα 67 έτη. i. Ως προαπαιτούμενο, οι αρχές: α) θα αποσαφηνίσουν τους κανόνες επιλεξιμότητας για τις ελάχιστες εγγυημένες συντάξεις μετά το 67ο έτος, β) θα εκδώσουν όλες τις εγκυκλίους για να εξασφαλίσουν την εφαρμογή του νόμου του 2010• γ) θα διορθώσουν τον ν. 4334/2015 με σκοπό, μεταξύ άλλων, να εφαρμόσουν ορθά το πάγωμα των μηνιαίων εγγυημένων παροχών (αντί των εισφορών με κρατική επιχορήγηση) και να το επεκτείνουν στον δημόσιο τομέα• δ) θα καταργήσουν βαθμιαία τα κεκτημένα δικαιώματα συνταξιοδότησης πριν από τη νόμιμη ηλικία συνταξιοδότησης και τις δυνατότητες πρόωρης συνταξιοδότησης, προσαρμόζοντας σταδιακά το όριο της νόμιμης ηλικίας συνταξιοδότησης στα 67 έτη, το αργότερο έ- ως το 2022, ή στην ηλικία των 62 ετών και σε 40 έτη εισφορών, που θα ισχύει για όλους όσοι συνταξιοδοτούνται (εκτός από τα βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα και τις μητέρες που έχουν παιδιά με αναπηρία), με άμεση εφαρμογή».
ΔΕΝ ΘΑ ΕΠΙΤΡΕΨΕΙ ΣΤΟ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΙΝΗΜΑ ΝΑ ΕΦΑΡΜΟΣΤΟΥΝ.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΕΡΜΗΣ ΚΑΣΣΕΣ

ΑΘΗΝΑ 30/09/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 758

ΑΠΟΦΑΣΗ ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ
29 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2015

Επιβεβαιώθηκαν οι εκτιμήσεις της ΠΟΕΔΗΝ για το αποτέλεσμα των Εθνικών Εκλογών.
Τα κόμματα του Μνημονιακού τόξου σημείωσαν απίστευτα ποσοστά, αναντίστοιχα με την κατάσταση που βιώνει σήμερα η ελληνική κοινωνία, εξαιτίας των ασκούμενων πολιτικών της τελευταίας πενταετίας.
Η νέα αναλώσιμη κυβέρνηση που σχηματίστηκε θα εφαρμόσει απαρέγκλιτα τα Δεξιά και Αριστερά Μνημόνια, με αριστερή φρασεολογία, μεταφέροντας μία εικονική πραγματικότητα, προκειμένου να εκτονώνει τη λαϊκή αγανάκτηση, προς όφελος των επιχειρηματικών και χρηματοοικονομικών ομίλων, τα συμφέροντα των οποίων εξυπηρετούν τα ΜΝΗΜΟΝΙΑ.
Σύμφωνα με τα στοιχεία του Γ.Λ.Κ. στα Νοσοκομεία τους οκτώ πρώτους μήνες του έτους, εκταμιεύτηκε το 31,2% της προβλεπόμενης κρατικής χρηματοδότησης. Από το 1 δις 350 εκατ. ευρώ που προβλέπει ο Προϋπολογισμός του έτους 2015 εκταμιεύτηκαν 400 εκατ. ευρώ. Το αντίστοιχο διάστημα πέρυσι εκταμιεύτηκε 1 δις ευρώ και άλλα 700 εκατ. ευρώ για την κάλυψη ληξιπρόθεσμων οφειλών.
Με τις δεσμεύσεις που έχουν αναληφθεί στο 3ο Μνημόνιο αναθεωρούνται οι στόχοι του τρέχοντος Προϋπολογισμού και δεν αναμένεται εφέτος η κρατική χρηματοδότηση να υπερβεί το 50% της προβλεπόμενης ετήσιας.
Με τις ασκούμενες πολιτικές οι υπηρεσίες μετατρέπονται σε ανταγωνιστικές ανταποδοτικές και οι πολίτες καλούνται να τις πληρώνουν από τη τσέπη τους.
Ο ΕΟΠΥΥ υποχρηματοδοτείται και μετακυλύει το κόστος της Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης στους ασφαλισμένους. Η Διοίκηση του ΕΟΠΥΥ επισημαίνει με ανακοινώσεις τη δυσχερή οικονομική κατάσταση του Οργανισμού.
Με το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 προβλέπεται η περαιτέρω μείωση των καλύψεων του ΕΟΠΥΥ, Αξιολόγηση και Κατάργηση Πρωτοβάθμιων Υγειονομικών Μονάδων και Κέντρων Υγείας που τώρα στενάζουν από την έλλειψη υλικών. Καταγραφή των δυνατοτήτων του Δημόσιου τομέα και η κάλυψη της ζήτησης από τον Ιδιωτικό τομέα. Ως εκ τούτω η περαιτέρω ιδιωτικοποίηση της Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης.
Στους εργαζόμενους των Κέντρων Υγείας οφείλονται τα νυκτερινά και οι αργίες όλου του έτους.
Τα Νοσοκομεία σήμερα λειτουργούν σε συνθήκες BLACK AOUT. Τα ταμεία τους είναι άδεια και οφείλουν στους προμηθευτές πάνω από 1,3 δις ευρώ.
Ο ένας μετά τον άλλο οι προμηθευτές διακόπτουν τις προμήθειες με σημαντικές επιπτώσεις στην ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών.
Πολλά Νοσοκομεία εξάντλησαν τους κωδικούς των Προϋπολογισμών τους και αδυνατούν να προμηθευτούν υλικά, έστω με πίστωση. Η τροποποίηση καθυστερεί στο Υπουργείο Υγείας για να αποφευχθεί η αύξηση των ληξιπρόθεσμων οφειλών, με στόχο να αποφύγει η κυβέρνηση τη περαιτέρω κατάρρευση του κρατικού Προϋπολογισμού.
Νοσοκομεία άρχισαν ήδη να παίρνουν αποφάσεις ένταξης στην ΕΣΑΝ Α.Ε. παρά τις αντιδράσεις των εργαζομένων (ΑΧΕΠΑ) ή ερήμην των εργαζομένων (ΕΥΑΓΓΕΛΙΣΜΟΣ). Άρχισε να εκτυλίσσεται η πολιτική κοστολόγησης και πώλησης των υπηρεσιών, καθώς επίσης η λειτουργία του Συστήματος με ανταγωνιστικά και ιδιωτικά κριτήρια.
Το προσωπικό έπεσε κάτω των 50.000 όταν πριν το Μνημόνια ήταν 67.000.
3.000 αποχώρησαν εφέτος και το κύμα φυγής θα αυξηθεί, εξαιτίας των δυσμενών αλλαγών στο Ασφαλιστικό Σύστημα.
Η συνήθης κάλυψη είναι 1 Νοσηλεύτρια για 40 ασθενείς σε κάθε κλινική. Τελείωσε το καλοκαίρι χωρίς να χορηγηθούν κανονικές άδειες και οφείλονται δεκάδες ρεπό. Συνθήκες εργασιακής εξουθένωσης. Προσλήψεις ακούμε και προσλήψεις δεν βλέπουμε. Απολογισμός πρώτου εννιαμήνου του έτους 2015. Μηδέν προκηρύξεις και μηδέν προσλήψεις.
Σε μη διαχειρίσιμα επίπεδα είναι η κατάσταση στα Δημόσια Ψυχιατρικά Νοσοκομεία εξαιτίας της υποστελέχωσης, της υποχρηματοδότησης και της αυξανόμενης ζήτησης, χωρίς τη λειτουργία κατάλληλων και επαρκών Μονάδων, για τη διαλογή των περιστατικών και την κάλυψη των αναγκών.
Το ΕΚΑΒ στενάζει από την έλλειψη Ασθενοφόρων και Πληρωμάτων. Η Προνοσοκομειακή Φροντίδα παραδίδεται στον ιδιωτικό τομέα.
Οι Προνοιακές Μονάδες έχουν εγκαταλειφθεί στην τύχη τους με σημαντικές ελλείψεις προσωπικού και απλήρωτα νυκτερινά και αργίες του προσωπικού για το σύνολο των μηνών του έτους 2015, καθώς επίσης και παρελθόντα έτη.
Το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 προβλέπει νέες μισθολογικές περικοπές έμμεσες (νέα φοροεπιδρομή) και άμεσες.
Η κυβέρνηση με το Ν. 4336/2015 προχώρησε στην αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης, θεμελιωμένων δικαιωμάτων. Παρά την έκθεση του Ελεγκτικού Συνεδρίου για ΑΝΤΙΣΥΝΤΑΓΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ του ΝΟΜΟΥ 4336/2015.
Οι συντάξεις μετατρέπονται σε Προνοιακά Επιδόματα. Θα αγωνιστούμε για αποτροπή ψήφισης των Εφαρμοστικών Νόμων.
Θα προσφύγουμε στο ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΕΠΙΚΡΑΤΕΙΑΣ για ακύρωση του ΑΝΤΙΣΥΝΤΑΓΜΑΤΙΚΟΥ ΝΟΜΟΥ που αυξάνει τα θεμελιωμένα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης.
Θα οργανώσουμε δυναμικούς αγώνες για ένταξη στα ΒΑΕ.
Στη Συνέντευξη Τύπου 04/09/2015 και στις Ανακοινώσεις «Διάλυση Ασφαλιστικού Συστήματος» και «τι περιλαμβάνει το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3» περιγράφουμε τη νέα κυβερνητική επέλαση στα εισοδήματα και τα εναπομείναντα κοινωνικά αγαθά

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΡΑΣΗΣ

Οργανώνουμε Γενικές Συνελεύσεις σε όλα τα Νοσοκομεία της χώρας για ενημέρωση των εργαζομένων και κάλεσμα για δυναμική συμμετοχή σε αγώνες ανατροπής των Δεξιών και των Αριστερών Μνημονίων.
Συμμετέχουμε στην Απεργιακή Πανελλαδική Κινητοποίηση της ΑΔΕΔΥ τον Οκτώβρη (με τη ψήφιση εφαρμοστικών νόμων ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ 3).
Οργανώνουμε αμέσως μετά 24ωρη Πανυγειονομική Πανελλαδική Απεργιακή Κινητοποίηση και ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ έξω από το Υπουργείο Υγείας με αιτήματα:
- ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΑ ΒΑΕ
- ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ – ΣΤΕΛΕΧΩΣΗ ΤΩΝ ΣΗΣΤΗΜΑΤΩΝ ΥΓΕΙΑΣ – ΠΡΟΝΟΙΑΣ
- ΔΩΡΕΑΝ ΜΕ ΚΑΘΟΛΙΚΗ ΠΡΟΣΒΑΣΗ ΥΓΕΙΑ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑ
- ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ 1ου – 2ου – 3ου ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ
- ΑΠΟΤΡΟΠΗ ΨΗΦΙΣΗΣ ΤΩΝ ΕΦΑΡΜΟΣΤΙΚΩΝ ΝΟΜΩΝ ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ 3
- ΑΝΑΚΤΗΣΗ ΑΠΩΛΕΙΩΝ

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΕΡΜΗΣ ΚΑΣΣΕΣ

ΑΘΗΝΑ 8/9/15
ΑΡ.ΠΡΩΤ.: 709

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

ΕΠΙΤΑΚΤΙΚΗ ΑΝΑΓΚΗ ΑΜΕΣΗΣ ΕΝΙΣΧΥΣΗΣ
ΤΩΝ ΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΩΝ ΜΟΝΑΔΩΝ ΤΩΝ ΝΗΣΙΩΝ

Τα Δημόσια Νοσοκομεία των Νησιών και τα Κέντρα Υγείας αντιμετωπίζουν εκρηκτικά προβλήματα εξαιτίας της υποχρηματοδότησης και της υποστελέχωσης.
ΚΑΜΙΑ ΜΕΡΙΜΝΑ από την παραιτημένη κυβέρνηση.
Τα Ταμεία τους είναι άδεια και οι εταιρείες διακόπτουν τις προμήθειες υγειονομικού – φαρμακευτικού υλικού και άλλων ειδών απαραίτητων για την ασφαλή και ποιοτική λειτουργία τους.
Το προσωπικό είναι κάτω των ορίων ασφαλείας, αφού οι κενές οργανικές θέσεις υπερβαίνουν το 30%.
Υπάρχει πλήρης κυβερνητική αδιαφορία αντιμετώπισης των προβλημάτων των Νοσοκομείων των Νησιών, παρότι η ζήτηση υπερδιπλασιάστηκε αφενός με την υγειονομική κάλυψη χιλιάδων ΠΡΟΣΦΥΓΩΝ και αφετέρου με τους χιλιάδες τουρίστες που τα επισκέπτονται το καλοκαίρι.
Παρά τις διαμαρτυρίες των φορέων των Νησιών, δεν έχει ληφθεί κανένα μέτρο ενίσχυσης των Υγειονομικών Μονάδων των Νησιών, προκειμένου να μπορούν (ως οφείλουν) να ανταποκριθούν στην αυξημένη ζήτηση.
Η αλληλεγγύη των εργαζομένων είναι δεδομένη, προσφέρουν αγόγγυστα τις υπηρεσίες τους, σεβόμενοι το δράμα που βιώνουν ου ΠΡΟΣΦΥΓΕΣ, αλλά είναι πια εκτός των επαγγελματικών δυνατοτήτων η αντιμετώπιση της αυξημένης ζήτησης, χωρίς τη λήψη των απαραίτητων Κυβερνητικών μέτρων.
Ζητάμε από την Υπηρεσιακή Κυβέρνηση να προβεί άμεσα στη χρηματοδότηση των Νοσοκομείων και των Μονάδων Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης καθώς επίσης να φροντίσει για τη στελέχωση με το απαραίτητο προσωπικό.
Κάτι που δεν έπραξε η απερχόμενη Κυβέρνηση. Ανακοίνωνε προσλήψεις προσωπικού και αύξηση της κρατικής χρηματοδότησης, ενώ στη πραγματικότητα έπραττε το ακριβώς αντίθετο.
Πάγωσε την προβλεπόμενη στον Προϋπολογισμό κρατική χρηματοδότηση και δεν προέβη σε καμία πρόσληψη.
ΦΤΑΝΕΙ Ο ΕΜΠΑΙΓΜΟΣ.
Ζητάμε την άμεση ενίσχυση των Υγειονομικών Μονάδων των ΝΗΣΙΩΝ με προσωπικό και κάλυψη των λειτουργικών τους αναγκών.
Διαφορετικά θα καταρρεύσουν οι Υγειονομικές Μονάδες.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ.ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΕΡΜΗΣ ΚΑΣΣΕΣ

ΑΘΗΝΑ 07/09/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 707

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

ΨΥΧΙΑΤΡΙΚΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ ΩΡΑ ΜΗΔΕΝ

ΟΙ ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ ΕΓΚΑΤΑΛΕΙΨΗΣ ΔΗΜΙΟΥΡΓΟΥΝ ΤΙΣ ΣΥΝΘΗΚΕΣ
ΝΑ ΣΥΜΒΟΥΝ ΤΡΑΓΙΚΑ ΓΕΓΟΝΟΤΑ

Τα Ψυχιατρικά Νοσοκομεία ανέπτυξαν σημαντικό δίκτυο Νοσοκομειακών και Εξωνοσοκομειακών Υπηρεσιών στη Πρωτοβάθμια Περίθαλψη, στο τομέα των εισαγωγών και ψυχοκοινωνικής Αποκατάστασης.
Το Δημόσιο Σύστημα Ψυχικής Υγείας στηρίζεται κατά 80% στη λειτουργία των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων (το υπόλοιπο 20% στις Ψυχιατρικές κλινικές των Γενικών Νοσοκομείων).
Από το Σύστημα λείπουν απαραίτητες Μονάδες για να καλύψουν την αυξημένη ζήτηση λόγω της ανθρωπιστικής κρίσης που βιώνουμε, γι' αυτό οι Ασθενείς (περισσότεροι με Εισαγγελική Εντολή) στοιβάζονται στα Νοσηλευτικά Τμήματα των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων, χωρίς να είναι δυνατή η διαλογή τους.
Στα Τμήματα εισαγωγών νοσηλεύονται νεοχρόνιοι ασθενείς, χρόνιοι ασθενείς, κρατούμενοι με φύλαξη, ασθενείς του άρθρου 69 του Ποινικού Κώδικα που εκτίουν ποινές φυλάκισης, οξέα περιστατικά, χρήστες ναρκωτικών ουσιών κ.α. Η εισαγωγή τους γίνεται με συνοδεία τριών και τεσσάρων αστυνομικών.
Τα χρόνια τμήματα συνεχίζουν να λειτουργούν παρά τις διαχρονικές εξαγγελίες των Κυβερνώντων, για μεταφορά των χρόνιων ασθενών σε εξωνοσοκομειακές δομές, που θα ανήκουν στον Οργανισμό των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων.
Στα Τμήματα χρονίων νοσηλεύονται ασθενείς κατάκοιτοι που χρήζουν ατομικής περιποίησης, προνοιακά περιστατικά (νοητική υστέρηση, άστεγοι, κοινωνικά περιστατικά κλπ), χρόνιοι ασθενείς του άρθρου 69 του ποινικού κώδικα που εκτίουν ποινές φυλάκισης κ.λ.π.
Τα Ψυχιατρικά Νοσοκομεία όπως όλα τα Νοσοκομεία αντιμετωπίζουν εκρηκτικά προβλήματα εξαιτίας της υποχρηματόδοσης και της υποστελέχωσης.
Αδυνατούν να προμηθευτούν είδη απαραίτητα για την ασφαλή και ποιοτική λειτουργία των Νοσοκομείων και το προσωπικό είναι κάτω των ορίων ασφάλειας.
Μάλιστα στα Ψυχιατρικά Νοσοκομεία δεν προσλήφθηκε ούτε ένας υπάλληλος τα τελευταία επτά χρόνια, αφού υλοποιούνται κυβερνητικές πολιτικές κατάργησής τους έως τέλους του έτους 2015 (Σύμφωνο Λυκουρέντζου – ANDOR). Οι κενές οργανικές θέσεις υπερβαίνουν το 50%.
Η απερχόμενη κυβέρνηση δεν βρήκε χρόνο να διαπραγματευτεί με την Ευρωπαϊκή Επιτροπή την λειτουργία τους χωρίς ημερομηνία λήξεως, αν και γνωρίζει ότι χωρίς τα Ψυχιατρικά Νοσοκομεία δεν υφίσταται Δημόσιο Σύστημα Ψυχικής Υγείας.
Η κάλυψη του κάθε Νοσηλευτικού Τμήματος 30 έως 50 ασθενών με δεδομένη την επικινδυνότητά τους, είναι μία Νοσηλεύτρια ανά βάρδια ή στη καλύτερη των περιπτώσεων 2 (1 Νοσηλεύτρια και 1 ΥΕ Βοηθητικό Υγειονομικό προσωπικό).
Είναι τεράστιες οι ευθύνες των Διοικήσεων των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων και των εκάστοτε Υπουργών Υγείας, αφού τα Νοσηλευτικά Τμήματα των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων, δεν διαθέτουν συστήματα πυροπροστασίας, πυρασφάλειας και πυρανίχνευσης. Γι' αυτό δεν τους χορηγείται ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΤΙΚΟ ΠΥΡΑΣΦΑΛΕΙΑΣ από την ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΙΚΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑ.
Αν και καταβάλλονται μεγάλες προσπάθειες από τις Κοινωνικές Υπηρεσίες και τις θεραπευτικές ομάδες των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων, για την ευαισθητοποίηση των οικογενειών να συμβάλλουν στην αποασυλοποίηση δικών των χρόνιων ασθενών, πολλές φορές αποτυγχάνουν.
Ποινικοποιείται η εργασία του προσωπικού των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων, ανεξάρτητα της θεραπευτικής προσέγγισης προς τους Νοσηλευόμενους Ψυχικά πάσχοντες Ασθενείς.
Εάν αρνηθούν με Ιατρική Γνωμάτευση την εισαγωγή Ασθενούς με Εισαγγελική Παραγγελία επειδή δεν διαθέτουν αντίστοιχο τμήμα ή υποδομή Νοσηλείας, διώκονται ποινικά.
Εάν υπακούσουν στην Εντολή Εισαγγελέα και εισαχθεί για Νοσηλεία ο Ασθενής και στη συνέχεια προβεί σε έκνομες πράξεις, διώκεται ποινικά το προσωπικό για αμέλεια ή κακούργημα. «Μπρος γκρεμός και πίσω ρέμα».
Τραγικά περιστατικά όπως στο ΔΑΦΝΙ, συνέβησαν και θα ξανασυμβούν σε όλα τα Ψυχιατρικά Νοσοκομεία, εξαιτίας των Κυβερνητικών και Διοικητικών παραλείψεων. Κινδυνεύουν ζωές ασθενών και προσωπικού.
Τα φαινόμενα αυτά όσο συνεχίζονται οι πολιτικές απαξίωσης του Δημόσιου Συστήματος Ψυχικής Υγείας πληθαίνουν.
ΕΩΣ ΕΔΩ.
Διεκδικούμε
• Επαρκή χρηματοδότηση και στελέχωση των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων.
• Το Υπουργείο Υγείας και οι Διοικήσεις να τηρούν τους κανόνες ασφαλείας (πυρασφάλεια, πυροπροστασία κ.α.). Να διαθέτουν πιστοποιητικά πυρασφάλειας.
• Ανάπτυξη Δημόσιων ενδονοσοκομειακών και εξωνοσοκομειακών μονάδων για να καλύπτεται η ζήτηση στο σύνολό της, με διαλογή των περιστατικών.
• Λειτουργία των ψυχιατρικών Νοσοκομείων χωρίς ημερομηνία λήξεως.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ.ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΕΡΜΗΣ ΚΑΣΣΕΣ

ΑΘΗΝΑ 2/9/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 694

ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ ΤΥΠΟΥ

1ο – 2ο – 3ο ΜΝΗΜΟΝΙΟ
ΕΝΤΑΦΙΑΣΜΟΣ ΤΟΥ ΕΘΝΙΚΟΥ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΥΓΕΙΑΣ

ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ
Είναι Σεπτέμβριος και έως τώρα από τον προϋπολογισμό έπρεπε να έχουν εκταμιευθεί τα εννέα δωδεκατημόρια της προβλεπόμενης κρατικής χρηματοδότησης στους φορείς Κοινωνικής Πολιτικής.
Προϋπολογισμό που καταγγείλαμε κατά την ψήφισή του, μαζί με την τότε αντιπολίτευση (κυβέρνηση στην εκτέλεσή του), ως έναν άλλο «ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΟ ΠΡΟΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟ» που συρρικνώνει περαιτέρω εισοδήματα και κοινωνικές δαπάνες. Και όμως μέχρι σήμερα εκταμιεύτηκε μόνο το 20% έως 25% της προβλεπόμενης κρατικής χρηματοδότησης ανάλογα τον τομέα.
Στα Νοσοκομεία με στοιχεία του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους εκταμιεύτηκε το 22% της προβλεπόμενης ετήσιας κρατικής χρηματοδότησης (τέλος Ιουλίου).
Οι καθυστερήσεις εκταμίευσης της κρατικής χρηματοδότησης δεν συνέβησαν εξαιτίας των χρηματοδοτικών αναγκών της χώρας, αλλά ήταν κυβερνητική επιλογή προκειμένου να δημιουργήσουν «μαξιλαράκι» στον εκτροχιασμένο προϋπολογισμό και να συγκρατήσουν το πρωτογενές έλλειμμα, εν μέσω διαπραγματεύσεων για την υπογραφή του 3ου ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ.
Στην αρχή της διαπραγμάτευσης η κυβέρνηση έθετε ως όρο το πρωτογενές πλεόνασμα να περιοριστεί στο 1% του ΑΕΠ. Εξαιτίας όμως του εκτροχιασμού του προϋπολογισμού τελικά συμφωνήθηκε με τους ΔΑΝΕΙΣΤΕΣ το πρωτογενές έλλειμμα στο 0,25% του ΑΕΠ.
Δημοσιεύτηκαν από το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους τα στοιχεία εκτέλεσης του προϋπολογισμού του πρώτου επταμήνου τα οποία επιβεβαιώνουν τον πλήρη εκτροχιασμό του.
Τα έσοδα κατέρρευσαν αφού εμφανίζουν υστέρηση 4,2δις ευρώ από τα προϋπολογισθέντα και οι δαπάνες το ίδιο διάστημα «κουρεύτηκαν» κατά 4,5δις ευρώ.
Η εφετινή κρατική χρηματοδότηση είναι μειωμένη σε σχέση με πέρυσι κατά 300εκ.ευρώ. Πέρυσι το πρώτο ενιάμηνο δόθηκαν στα Νοσοκομεία 800 εκατ. ευρώ και επιπλέον 600εκ.ευρώ για την πληρωμή ληξιπρόθεσμων οφειλών.
Με το Ν. 4334/2015 θεσμοθετήθηκε το Δημοσιονομικό Συμβούλιο το οποίο λειτουργεί ως κόφτης των δαπανών (άρα και του ΕΣΥ) σε περίπτωση απόκλισης των δημοσιονομικών μεγεθών του προϋπολογισμού.
Κατόπιν τούτων δεν αναμένεται ως τέλους του έτους από την προβλεπόμενη ετήσια κρατική χρηματοδότηση να εκταμιευθεί πάνω από 50%. Εφέτος έως τώρα τα Νοσοκομεία έλαβαν 389 εκατ. ευρώ (μαζί με το ΠΕΔΥ) από 1,3 δις που προϋπολογίστηκε για όλο το έτος.
Συνολικά οι λειτουργικές δαπάνες των Νοσοκομείων κατά τα Μνημονιακά έτη μειώθηκαν 60%.
Τα Νοσοκομεία κινδυνεύουν ανά πάσα στιγμή με black out.
Τα ταμεία τους είναι άδεια και οφείλουν στους προμηθευτές πάνω από 1δις ευρώ (τέλος Ιουλίου στοιχεία του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους). Οι εταιρείες η μία μετά την άλλη διακόπτουν τις προμήθειες προϊόντων διατροφής, φαρμακευτικού και υγειονομικού υλικού και άλλων ειδών απαραίτητα στην ασφαλή και ποιοτική λειτουργία των Νοσοκομείων.
Εξ' αυτού αναστέλλονται χειρουργεία, υποβαθμίζεται η ποιότητα του φαγητού των ασθενών, εμφανίζονται σημαντικές ελλείψεις αναλώσιμου υγειονομικού υλικού (βαμβάκι, γάζες, οινόπνευμα, σύριγγες κα)
Νοσοκομεία εφημερεύουν χωρίς υλικά και αναγκάζονται να ψάχνουν γάζες, βαμβάκι, οινόπνευμα, σύριγγες κ.α. σε διπλανά Νοσοκομεία για να καλύψουν τις ανάγκες της εφημερίας.
Οι δύο Υπουργοί της Υγείας της απερχόμενης κυβέρνησης, κυβέρνησαν το Υπουργείο με πολιτική κουτοπονηριά.
Από τη μία ενέπαιζαν τους πολίτες και τους εργαζόμενους δηλώνοντας ότι παρέλαβαν από τις Μνημονιακές Κυβερνήσεις υγειονομική βόμβα, προωθώντας υποτίθεται την αύξηση της κρατικής χρηματοδότησης του συστήματος, την κατάργηση των χαρατσιών (5ευρώ), την καθιέρωση Καθολικής Δωρεάν υγειονομικής περίθαλψης, την πρόσληψη πολυάριθμου προσωπικού.
Από την άλλη όμως συμμετείχαν στις μεθοδεύσεις της κυβέρνησης για περιορισμό της προβλεπόμενης κρατικής χρηματοδότησης, την μετακύλιση του κόστους στους πολίτες και την υποβάθμιση των υπηρεσιών, προκειμένου να συγκρατηθεί ο εκτροχιασμένος προϋπολογισμός.
Με το 3ο ΜΝΗΜΟΝΙΟ ΕΝΤΑΦΙΑΖΕΤΑΙ ΤΟ ΕΘΝΙΚΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΥΓΕΙΑΣ.
Δεν υπάρχει καμία ελπίδα αποκατάστασης του Δημόσιου και Κοινωνικού χαρακτήρα του ΕΣΥ και οι πολίτες θα βάζουν όλο και πιο βαθιά το χέρι στη τσέπη για την αγορά των υπηρεσιών. Οι μεταρρυθμίσεις λιτότητας του ΕΣΥ, του ΕΟΠΥΥ που περιλαμβάνονται στο 3ο Μνημόνιο συνέχεια των δύο πρώτων ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ, στοχεύουν στη σταδιακή συρρίκνωση της κρατικής χρηματοδότησης. Στηρίζονται σε ΤΡΙΑ ΜΕΓΑΛΑ ΨΕΜΑΤΑ που προέβαλαν οι ΔΑΝΕΙΣΤΕΣ στις ΔΙΑΠΡΑΓΜΑΤΕΥΣΕΙΣ και ΣΥΜΦΩΝΗΣΕ ΑΔΙΑΜΑΡΤΗΡΗΤΑ η ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ.
ΠΡΩΤΟ ΨΕΜΑ: Η κρατική χρηματοδότηση για τα Δημόσια Νοσοκομεία διαμορφώνεται ετησίως στο 3,1% του ΑΕΠ, όταν ο αντίστοιχος μέσος όρος στις 28 χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης είναι 2,9% του ΑΕΠ.
Τα στατιστικά στοιχεία δεν λαμβάνουν υπ όψιν αφενός τις γεωγραφικές ιδιαιτερότητες στην ανάπτυξη του υγειονομικού χάρτη της χώρας και αφετέρου τη μη καταβολή στα Νοσοκομεία προϋπολογισθέντα έσοδα από τον ΕΟΠΥΥ και τους άλλους ασφαλιστικούς οργανισμούς (Νοσήλια, εξετάσεις των σφαλισμένων), εξαιτίας της οικονομικής κατάστασης που περιήλθαν. Η πραγματικότητα είναι ότι η ετήσια κρατική χρηματοδότηση των Νοσοκομείων δεν υπερβαίνει το 1,5% του ΑΕΠ.
Εφέτος μέχρι τώρα έλαβαν 0,4% του ΑΕΠ (350 εκατ. ευρώ κρατική χρηματοδότηση + 296 εκατ. ευρώ από τον ΕΟΠΥΥ (στοιχεία ΕΟΠΥΥ που αμφισβητούνται).
ΣΙΓΗ ΙΧΘΥΟΣ των λαλίστατων κατά τα άλλα Υπουργών της Υγείας.
ΔΕΥΤΕΡΟ ΨΕΜΑ: Στο ΕΣΥ κατευθύνεται το 54,8% των Δημοσίων Δαπανών Υγείας, όταν τα άλλα Δημόσια Συστήματα Υγείας των 28 χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης δαπανούν το 46,2%. Δεν λαμβάνουν βέβαια υπ όψιν το χαμηλό ύψος των Δημοσίων Δαπανών Υγείας της χώρας μας σε ποσοστό του ΑΕΠ (απομειωμένο), επειδή δεν βολεύει.
Σύμφωνα με στοιχεία του ΟΟΣΑ οι Δημόσιες Δαπάνες Υγείας της χώρας μας είναι σήμερα 5,5% του ΑΕΠ, πολύ κάτω από το 6% που προέβλεπε το 2ο Μνημόνιο. Η καταβαράθρωση των οικονομικών μεγεθών της Υγείας δεν συνέβη από άγνοια των κυβερνώντων ή προκατάληψη της ΤΡΟΪΚΑ, αλλά από επιλογή των ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΩΝ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΝ ιδιωτικοποίησης του συστήματος. Ο Μέσος όρος των Δημοσίων δαπανών Υγείας των χωρών του ΟΟΣΑ είναι 7,5%.
Δεν ακούσαμε την κυβέρνηση να αντικρούει το ΨΕΜΑ των ΔΑΝΕΙΣΤΩΝ με το επιχείρημα ότι οι Δημόσιες Δαπάνες Υγείας ως ποσοστό του ΑΕΠ είναι 2% κάτω από το μέσο όρο των 28 χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης (άρα η χρηματοδότηση του ΕΣΥ είναι χαμηλότερη κατά 1% του ΑΕΠ σε σχέση με τις άλλες χώρες).
ΤΡΙΤΟ ΨΕΜΑ: ΠΡΟΒΑΛΛΟΥΝ ότι η δαπάνη Υγείας της χώρας μας είναι 8,6%, όσο ο Μέσος όρος των χωρών του ΟΟΣΑ. Δεν αποκαλύπτουν ότι η ιδιωτική δαπάνη Υγείας στη χώρα μας ανέρχεται στο 3,1% του ΑΕΠ, όταν ο αντίστοιχος μέσος όρος στις χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης είναι 1% του ΑΕΠ.
Παρά την οικονομική και ανθρωπιστική κρίση που βιώνουμε οι πολίτες πληρώνουν 5 δις ευρώ από την τσέπη τους για περίθαλψη περισσότερα των πολιτών των άλλων χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης.
Με την ψήφιση του 3ου ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ οι πολίτες θα απευθύνονται σε ένα συγκαλυμμένο Δημόσιο Σύστημα, αλλά στη πραγματικότητα ιδιωτικό, ανταγωνιστικό, ανταποδοτικό.
Η πολιτική αντίληψη για το μέλλον του συστήματος διαφαίνεται και από την υποχρέωση επαναφοράς του χαρατσιού των 5 ευρώ ή ισοδύναμων μέτρων. Ο απερχόμενος Υπουργός Υγείας πρότεινε ισοδύναμα μέτρα 7πλάσιας (140 εκατ. ευρώ) δημοσιονομικής απόδοσης (από τις τσέπες των πολιτών).
Οι δύο απελθόντες Υπουργοί της Υγείας προανήγγειλαν πολλές φορές την Δωρεάν Υγειονομική Περίθαλψη των ανασφάλιστων και συγκρότησαν μάλιστα σχετική Επιτροπή. Δεν είδαμε την Υπουργική Απόφαση ούτε και το πόρισμα της Επιτροπής.
Από την αύξηση 2% στην υγειονομική περίθαλψη σε μισθωτούς και συνταξιούχους και την επέκτασή της (6%) στις επικουρικές συντάξεις (Ν. 4334/2015), δεν προορίζεται ούτε ένα ευρώ για το σύστημα Υγείας, αφού οι δημόσιες δαπάνες υγείας με το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 μειώνονται περαιτέρω.

ΕΟΠΥΥ
ΛΥΘΗΚΑΝ ΤΑ ΣΤΟΜΑΤΑ ΤΩΝ ΔΙΟΙΚΟΥΝΤΩΝ. Η προϋπολογισθείσα Κρατική Χρηματοδότηση εφέτος είναι 600 εκατομμύρια ευρώ λιγότερη σε σχέση με την προβλεπόμενη στο συστατικό Νόμο (0,6% του ΑΕΠ). Έως σήμερα εκταμιεύτηκε το 25% της ετήσιας Κρατικής Χρηματοδότησης.
Με την παραίτηση της Κυβέρνησης λύθηκαν τα στόματα των Διοικούντων του ΕΟΠΥΥ. Εξέδωσαν ανακοίνωση!!! στην οποία επισημαίνουν την δυσχερή θέση που περιήλθε ο ΕΟΠΥΥ, απέναντι σε ασφαλισμένους και παρόχους, εξαιτίας της έλλειψης ρευστότητας.
Ταυτόχρονα το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 προβλέπει τη μείωση της συμμετοχής του Οργανισμού στην ιατροφαρμακευτική περίθαλψη, τις διαγνωστικές και εργαστηριακές εξετάσεις. Αυτό οδηγεί σε περαιτέρω αύξηση της συμμετοχής των πολιτών.
Ο ΕΟΠΥΥ προορίζεται για πλασιέ των επιχειρηματιών της υγείας, προσφέροντας στην ουσία υπηρεσίες Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης στους ασφαλισμένους με μικρή έκπτωση.
Τα Κέντρα Υγείας μετά την 1/1/2015 (Ν. 4238/2014) μεταφέρθηκαν στις Υγειονομικές Περιφέρειες, παρά τις αντιδράσεις μας και εγκαταλείφθηκαν. Αδυνατούν να προμηθευτούν υλικά και στους εργαζόμενους οφείλονται επτά μηνών νυκτερινά και αργίες.
Το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 προβλέπει έως τέλους του 2015 την έκδοση Υπουργικής Απόφασης Εφαρμογής του Ν. 4238/2014 με αξιολόγηση, κατάργηση και συρρίκνωση πολλών Μονάδων Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης, την εκτίμηση της ικανότητας του Δημόσιου τομέα Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης ανά Περιφέρεια και ανά ειδικότητα, για να ανατεθεί η κάλυψη της επιπλέον ζήτησης σε ιδιωτικούς παρόχους.
Μάλιστα ο απερχόμενος Υπουργός Υγείας κος Κουρουμπλής δήλωσε «Να ξεπεράσουμε ιδεολογικές αγκυλώσεις συστήνοντας μικτό σύστημα Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης (δημόσιο και ιδιωτικό)».
ΣΥΡΡΙΚΝΩΣΗ-ΙΔΙΩΤΙΚΟΠΟΙΗΣΗ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑΚΗΣ ΠΕΡΙΘΑΛΨΗΣ
Το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 επαναφέρει τη λειτουργία Ανεξάρτητης Οικονομολογιστικής Εταιρείας (ΕΣΑΝ Ν. 4286/2014 ή κάτι άλλο) στη Δευτεροβάθμια και Τριτοβάθμια Περίθαλψη με έργο την κοστολόγηση και την πώληση των υπηρεσιών, την αύξηση των εσόδων με ταυτόχρονη μείωση της κρατικής δαπάνης, τη συρρίκνωση Νοσηλευτικών Μονάδων (ειδικά των διασυνδεόμενων) με κριτήριο την ανταγωνιστικότητα, την κατάργηση κλινών, κλινικών και οργανικών θέσεων, την ιδιωτικοποίηση υπηρεσιών, την χάραξη της πολιτικής μισθών και απασχόλησης του προσωπικού.

ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
Το προσωπικό των Νοσοκομείων είναι κάτω των ορίων ασφάλισης.
Αποχώρησαν τα τελευταία πέντε έτη 17.000, εκ των οποίων περισσότεροι των 2.000 το τελευταίο τρίμηνο, εξαιτίας των δυσμενών αλλαγών στο ασφαλιστικό σύστημα, χωρίς να προσληφθεί ούτε ένας.
Ο απερχόμενος Πρωθυπουργός 2 Απρίλη ανακοίνωσε 4.500 προσλήψεις στα Νοσοκομεία.
Ο απολογισμός είναι:
• Μηδέν προσλήψεις Μόνιμου προσωπικού
• Μηδέν προκηρύξεις Μόνιμου προσωπικού
• Μηδέν προσλήψεις Επικουρικού προσωπικού
Ο Υπηρεσιακός Υπουργός ζήτησε να του επιτραπεί από το Συμβούλιο της Επικρατείας, η κατ' εξαίρεση πρόσληψη προσωπικού με μπλοκάκια. Ανοίγει η κερκόπορτα της ελαστικοποίησης των εργασιακών σχέσεων.
Τελευταία ημέρα πριν την παραίτηση της κυβέρνησης ο Υπουργός Υγείας υπέγραψε Πράξη Υπουργικού Συμβουλίου, για προκήρυξη 4.200 θέσεων προσωπικού στο ΕΣΥ.
Η εν λόγω ΠΡΑΞΗ του Υπουργικού Συμβουλίου είναι άλλο ένα προεκλογικό ΨΕΜΑ της παραιτημένης κυβέρνησης, όπως η κατάργηση των ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ.
Το συγκεκριμένο Υπουργικό Συμβούλιο δεν υφίσταται πια, άρα η πράξη είναι άκυρη και βέβαια απαγορεύεται η προκήρυξη θέσεων προσωπικού, λόγω προεκλογικής περιόδου.
Εξάλλου το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 προβλέπει συμπληρωματικό προϋπολογισμό το έτος 2015 με μηδενικές προσλήψεις και την εξέταση αιτημάτων προσλήψεων μετά τη θεσμοθέτηση της ΝΕΑΣ ΜΕΣΟΠΡΟΘΕΣΜΗΣ ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗΣ (2016 – 2019), που θα καθορίζει τον αριθμό των αποχωρήσεων υπαλλήλων από το Δημόσιο (Διαθεσιμότητες – Απολύσεις), και τον νέο συντελεστή αποχωρήσεων – προσλήψεων. Επίσης προβλέπει ότι θα προηγηθεί η εφαρμογή της κινητικότητας (υποχρεωτικές μετατάξεις).
Το προσωπικό των Νοσοκομείων αποδεκατίστηκε. Η συνήθης κάλυψη είναι μια Νοσηλεύτρια σε κλινικές 40 ασθενών. Το καλοκαίρι δεν χορηγήθηκαν κανονικές άδειες, οφείλονται δεκάδες repo και βιώνουμε συνθήκες εργασιακής εξουθένωσης.
26.347 είναι οι κενές οργανικές θέσεις στους νεοσύστατους ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΟΥΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΥΣ των οποίων καταργήθηκαν χιλιάδες κλίνες και άνω των 20.000 οργανικών θέσεων. Το σύνολο του προσωπικού που εργάζεται σήμερα στα Δημόσια Νοσοκομεία είναι 51.380. Στην Ελλάδα το Νοσηλευτικό Προσωπικό είναι μόλις 3,6 ανά 1000 κατοίκους, όταν ο μέσος όρος στις χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης είναι υπερδιπλάσιος (8 Νοσηλευτές ανά 1.000 κατοίκους).

ΑΝΑΛΥΤΙΚΗ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΤΩΝ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΩΝ
στους πίνακες μετά τη ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ ΤΥΠΟΥ

ΨΥΧΙΚΗ ΥΓΕΙΑ
Είναι εμφανείς οι ελλείψεις σε Μονάδες Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης, Οξέων Περιστατικών και Ψυχοκοινωνικής Αποκατάστασης, για να καλύψουν την αυξημένη ζήτηση εξαιτίας της ανθρωπιστικής κρίσης που βιώνουμε.
Μέχρι τώρα οι ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΕΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΙΣ ίδρυαν Μονάδες στα λόγια.
Και όμως η κυβέρνηση δεν βρήκε χρόνο!!! να διαπραγματευτεί την λειτουργία των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων χωρίς ημερομηνία λήξης, παρόλο που στηρίζουν το σύστημα κατά 80%.
Με το ΣΥΜΦΩΝΟ ΛΥΚΟΥΡΕΝΤΖΟΥ – ANDOR αναστέλλεται η λειτουργία τους τέλους του έτους 2015.

ΕΚΑΒ
Στενάζει από τις ελλείψεις ασθενοφόρων και πληρωμάτων. Η προμήθεια των νέων ασθενοφόρων κατάντησε το «Γεφύρι της Άρτας» λόγω αντικρουόμενων συμφερόντων.
Με το Ν.4336/2015 (ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3) κόπηκε η καταβολή της εκτός έδρας αποζημίωσης για διακομιδές εκτάκτων περιστατικών, (αν είναι δυνατόν). Η προνοσοκομειακή φροντίδα οδεύει προς ιδιωτικοποίηση.
Για το Σύστημα Κοινωνικής Πρόνοιας το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 προβλέπει τη μείωση της κρατικής χρηματοδότησης κατά 0,50% του ΑΕΠ. Αυτό υποκρύπτει νέες συγχωνεύσεις, καταργήσεις προνοιακών μονάδων.
Στο ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΙΟΙΚΗΣΗ το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 προβλέπει τη σύσταση νέου Μισθολογίου (ισχύς από 1/1/2016) με διαμόρφωση των μισθών σε συνάρτηση με τις αποδόσεις, τις δεξιότητες, τις αρμοδιότητες των υπαλλήλων και τη θέση που κατέχουν. Η κατηγοριοποίηση θα γίνεται μέσω νέου Συστήματος Αξιολόγησης. Το Σύνολο της μισθολογικής δαπάνης θα είναι συνεχώς μειούμενο ως ποσοστό του ΑΕΠ αν και οι μισθοί μας μειώθηκαν 40% κατά τη ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΗ ΠΕΡΙΟΔΟ.
Δεν θα ΣΥΜΜΕΤΑΣΧΟΥΜΕ στην ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ – ΠΑΡΩΔΙΑ που επιδιώκει να «διαλέξουμε σχοινί να κρεμαστούμε».
Εργαζόμαστε σε συνθήκες εργασιακής εξουθένωσης, με προσωπικό κάτω των ορίων ασφάλειας και με μισθούς πείνας. Οι πολίτες μας αξιολογούν καθημερινά. Δεν ΔΕΧΟΜΑΣΤΕ την Αξιολόγηση «καρμανιόλα». Θα κηρύξουμε ΑΠΕΡΓΙΑ – ΑΠΟΧΗ και θα κινηθούμε με βάση την απειθαρχία – ανυπακοή.
Το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 επαναφέρει τη μεταρρύθμιση των κλάδων, υποτίθεται για τη βελτίωση της δομής της Δημόσιας Διοίκησης με περιγραφή των καθηκόντων και αντανάκλαση στο Μισθολόγιο. Υποκρύπτει μειώσεις μισθών στη ΔΕ και ΥΕ κατηγορία.
Είναι αιτία πολέμου η επαναφορά του διαχωρισμού του Νοσηλευτικού Προσωπικού.
Διεκδικούμε τη σύσταση ενιαίου κλάδου Νοσηλευτικού Προσωπικού ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ.

ΒΑΕ
Πολλά Επαγγέλματα υγείας με ασφάλιση ΙΚΑ είναι ενταγμένα στα ΒΑΕ.
Μάλιστα με το Ν. 4024/2011 χορηγείται στους εργαζόμενους των Νοσοκομείων που εργάζονται σε Ανθυγιεινά επαγγέλματα, Επίδομα Επικίνδυνης και Ανθυγιεινής Εργασίας.
Μετά τις δυσμενείς αλλαγές στα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης (67ο έτος), είναι επιτακτική η ένταξη στα ΒΑΕ των εργαζομένων του ΕΣΥ και της Πρόνοιας με ασφαλιστικό φορέα το Δημόσιο, στα πλαίσια της ίσης μεταχείρισης και αναγνώρισης των υπηρεσιών που προσφέρουν.
Συνεχίζουμε τις κινητοποιήσεις.

• Για την αποκατάσταση του Δημόσιου και Κοινωνικού χαρακτήρα των Συστημάτων Υγείας – Πρόνοιας, των μεγαλύτερων κοινωνικών κατακτήσεων της μεταπολίτευσης.
• Για την κατάργηση Αριστερών και Δεξιών Μνημονίων.
• Για την ένταξη στα ΒΑΕ
• Για την ανάκτηση των ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΩΝ ΑΠΩΛΕΙΩΝ

Συμμετέχουμε δυναμικά στο Συλλαλητήριο της ΔΕΘ, ΣΑΒΒΑΤΟ 6μ.μ. στο ΑΓΑΛΜΑ ΒΕΝΙΖΕΛΟΥ.
Ενημερώνουμε τους εργαζόμενους. Προετοιμάζουμε δυναμικές κινητοποιήσεις τον μήνα ΟΚΤΩΒΡΗ, προκειμένου να αποτρέψουμε τη ψήφιση εφαρμοστικών νόμων του Μνημονίου 3, που οδηγούν στην ολική καταστροφή του χάρτη κοινωνικών δικαιωμάτων, που κερδίσαμε με αγώνες τη περίοδο της μεταπολίτευσης.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ.ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΕΡΜΗΣ ΚΑΣΣΕΣ

ΑΘΗΝΑ 01/09/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 692

ΑΠΟΦΑΣΗ ΓΕΝΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ
31.08.2015

Στη διάρκεια του Φθινοπώρου με τους Εφαρμοστικούς Νόμους του 3ου Μνημονίου, κινδυνεύει με ολική καταστροφή ότι απέμεινε από το χάρτη κοινωνικών δικαιωμάτων, που κατακτήσαμε με αγώνες την περίοδο της Μεταπολίτευσης, ανεξάρτητα το αποτέλεσμα των εκλογών, αφού αναμένεται με υψηλά ποσοστά κυβέρνηση Μνημονιακών κομμάτων.
Τα δύο κόμματα της απερχόμενης κυβέρνησης, ζήτησαν και πήραν εντολή από τον ελληνικό λαό να καταργήσουν έστω σταδιακά τα Μνημόνια.
Παρέφρασαν την εντολή αυτή και την μετέτρεψαν σε παράδοση άνευ όρων, προεκτείνοντας τις μνημονιακές πολιτικές προς το δυσμενέστερο. Όχι μόνο επειδή υπέγραψαν το χειρότερο των Μνημονίων, αλλά είναι και συνέχεια των προηγούμενων.
Οι θιασώτες των Νεοφιλελεύθερων πολιτικών το λένε «ευρώ πάση θυσία».
Μόνο που προέκυψε από τα μεγάλα πολιτικά σφάλματα της κυβέρνησης και την ακυβερνησία επτά μηνών που επιδείνωσε κατά πολύ τα Δημοσιονομικά μεγέθη.
Βέβαια όλα αυτά δεν έγιναν από κυβερνητική απειρία ή πολιτική αφέλεια του Πρωθυπουργού και των κυβερνητικών στελεχών, αλλά από επιλογή προκειμένου να αυξήσουν τον πλούτο και την αξία του χρήματος οι κατέχοντες.
Στην επτάμηνη διαπραγμάτευση η κυβέρνηση δεν κινήθηκε για την προώθηση της κοινωνικής συνοχής, αλλά για να ρίχνει «στάχτη στα μάτια» των διαφωνούντων στελεχών του ΣΥΡΙΖΑ (όπως απεδείχθη).
Την αξιολόγηση των δύο πρώτων Μνημονίων με προαπαιτούμενα μέτρα, καθώς επίσης και τη συμφωνία για το 3ο Μνημόνιο, που αποφασίστηκε στις 20 Φεβρουαρίου, τα μετέθεσε μετά το τέλος της παράτασης του 2ου Μνημονίου, για να τα εμφανίζει ως εκβιασμό ή πραξικόπημα των Δανειστών.
Και μάλιστα:
 Μετά τα capital controls που διαλύουν την πραγματική οικονομία και εξευτέλισαν τους πολίτες, που στήθηκαν κατ' επανάληψη στις ουρές των τραπεζών για να κάνουν ανάληψη 60 ευρώ από το πενιχρό εισόδημά τους.
 Μετά το ψευτοδιλληματικό Δημοψήφισμα που το πανηγυρικό ΟΧΙ η κυβέρνηση το μετέτρεψε σε εξευτελιστικό ΝΑΙ μέσα σε λίγες ώρες, δικαιώνοντας τη στάση για το Δημοψήφισμα της ΠΟΕΔΗΝ.
Από την λαϊκή κυριαρχία και την Εθνική Ανεξαρτησία περάσαμε στην ΤΡΟΪΚΑΝΗ ΕΠΙΤΡΟΠΙΑ, παραδίδοντας η απελθούσα κυβέρνηση τα κλειδιά της διακυβέρνησης της χώρας στους ΔΑΝΕΙΣΤΕΣ επ' αόριστο.
Η χώρα με τη ΣΥΝΑΨΗ του 3ου Μνημονίου δανείζεται από τον νέο χρηματοπιστωτικό Οργανισμό (ΕΣΜ) στον οποίο συμμετέχουν οι 28 χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, με πολύ μικρότερο κατά κεφαλήν ετήσιο εισόδημα από το δικό μας που θα απαιτούν συνεχώς μέτρα ως εγγύηση, προκειμένου να εξασφαλίσουν την επιστροφή των δανεικών. Επίσης στον κανονισμό του ταμείου προβλέπεται η επιτήρηση όχι μόνο όσο διαρκεί το πρόγραμμα (2015 – 2019), αλλά έως την αποπληρωμή των δανεικών (32,5 έτη), με υποθήκευση αντίστοιχης αξίας Δημόσιας περιουσίας.
Οι συνθήκες της Ευρωπαϊκής Ένωσης επιβάλλουν την άσκηση νεοφιλελεύθερων πολιτικών για την ανατροπή των οποίων απαιτείται ανάληψη αγωνιστικών πρωτοβουλιών από τα Εργατικά Κινήματα όλων των χωρών.
Ακόμη όμως και σε αυτές τις συνθήκες η επίτευξη των δημοσιονομικών μεγεθών επιτυγχάνεται με δύο δρόμους.
Ο ένας δρόμος είναι η προέκταση των Μνημονίων με περαιτέρω συρρίκνωση εισοδημάτων και κοινωνικών δικαιωμάτων, ώστε να συγκεντρώνεται ο παραγόμενος πλούτος στους επιχειρηματικούς και χρηματοοικονομικούς ομίλους. Για την άσκηση των πολιτικών αυτών επιλέγονται αναλώσιμες κυβερνήσεις από τα εκδοτικά συμφέροντα, προκειμένου να εκτονώνουν τη λαϊκή αγανάκτηση. Αυτό το ρόλο έπαιξε η επελθούσα Συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, όπως και οι προηγούμενες Μνημονιακές κυβερνήσεις.
Ο δεύτερος δρόμος είναι η επιλογή από το λαό κυβέρνησης χωρίς εξαρτήσεις, που θα εφαρμόζει κεϋνσιανές πολιτικές με προγράμματα κοινωνικής προστασίας, δίκαιης κατανομής του πλούτου που παρήχθη και παράγεται.
Με την μορφή του κατεπείγοντος μέσα στο καλοκαίρι (αυτό το ονόμαζαν πριν τις εκλογές ΚΟΙΝΟΒΟΥΛΕΥΤΙΚΟ ΠΡΑΞΙΚΟΠΗΜΑ) ψήφισε η κυβέρνηση τα προαπαιτούμενα μέτρα και το 3ο Μνημόνιο, που κατεδαφίζει ότι απέμεινε από κοινωνικό δικαίωμα και εξανεμίζει περαιτέρω τα εισοδήματα των πολιτών.
Το 3ο Μνημόνιο διαλύει εκτός των άλλων και τη Δημόσια Διοίκηση, την Κοινωνική Ασφάλιση, την Υγεία και την Κοινωνική Προστασία.

ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΙΟΙΚΗΣΗ
Προβλέπεται:
• Σύσταση νέου Μισθολογίου, η ισχύς του οποίου θα είναι από 1/1/2016, με μείωση της μισθολογικής δαπάνης. Η κατανομή της δαπάνης θα γίνεται σε συνάρτηση με τις δεξιότητες, τις επιδόσεις, τις ικανότητες και τη θέση των υπαλλήλων.
• Νέο σύστημα αξιολόγησης που θα κατηγοριοποιεί τους υπαλλήλους, καθιερώνοντας ατομικούς μισθούς, από τους οποίους θα προκύψουν νέες μειώσεις μισθών.
• Μεταρρύθμιση των Κλάδων, με περιγραφή των καθηκόντων, για τη βελτίωση της δομής τους, με αντανάκλαση στο Μισθολόγιο. Υποκρύπτεται μισθολογική υποβάθμιση του προσωπικού ΔΕ, ΥΕ. Γι' αυτό είναι επιτακτική η ανάγκη διεκδίκησης Ενιαίου κλάδου στο Νοσηλευτικό προσωπικό.
Στο πλαίσιο της νέας Μεσοπρόθεσμης Δημοσιονομικής Στρατηγικής το Μνημόνιο 3, προβλέπει.
• Νέες Διαθεσιμότητες και Απολύσεις, διαρκή κινητικότητα με αποσύνδεση της οργανικής θέσης των υπαλλήλων από τον Οργανισμό που υπηρετούν.
• Την αξιολόγηση και κατάργηση Μονάδων.
• Τον καθορισμό νέου συντελεστή μεταξύ αποχωρήσεων και προσλήψεων (έως τότε καμία πρόσληψη στο Δημόσιο).
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ
Αυξήθηκαν τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης έως 17 έτη σε θεμελιωμένα δικαιώματα σύνταξης, με τροπολογία!! στο κατεπείγον ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ που περιλάμβανε τα προαπαιτούμενα μέτρα και το 3ο Μνημόνιο (Ν. 4336/2015). Παρ' ότι κατατέθηκε στη Βουλή ΓΝΩΜΟΔΟΤΗΣΗ του ΕΛΕΓΚΤΙΚΟΥ ΣΥΝΕΔΡΙΟΥ για τη ΣΥΝΤΑΓΜΑΤΙΚΗ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ των θεμελιωμένων δικαιωμάτων συνταξιοδότησης και η ΔΙΑΣΚΕΨΗ των Προέδρων της Βουλής εισηγήθηκε στην Ολομέλεια την απόσυρση της ΤΡΟΠΟΛΟΓΙΑΣ!!!
Τα θεμελιωμένα δικαιώματα δεν τόλμησαν να θίξουν οι Εφαρμοστικοί νόμοι των δύο πρώτων Μνημονίων.
Αλλάζει ο τρόπος υπολογισμού των συντάξεων από 1/1/2015 ακόμη και σε όσους θεμελίωσαν δικαίωμα συνταξιοδότησης. Επανέρχεται η ρήτρα μηδενικού ελλείμματος ή αντίστοιχα μέτρα ώστε οι παροχές των Κύριων, Επικουρικών ταμείων και τα εφάπαξ θα είναι σε απόλυτη συνάρτηση με τις καταβαλλόμενες εισφορές σε όλο τον ασφαλιστικό βίο, την περιουσία των ταμείων, τα ατομικά ή οικογενειακά περιουσιακά στοιχεία και εισοδήματα.
Οι συντάξεις μετατρέπονται σε Προνοιακά επιδόματα. Μετά το 2021 επανεξετάζονται εκ νέου τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης σε συνάρτηση με το προσδόκιμο ζωής.
Διεκδικούμε δυναμικά την ένταξή μας στα ΒΑΕ με εξειδικευμένη πρόταση που θα καταθέσουμε.

ΥΓΕΙΑ
Με το 3ο Μνημόνιο διαλύεται η Δημόσια Υγεία. Δεν αφήνονται περιθώρια αποκατάστασης του Δημόσιου και κοινωνικού χαρακτήρα.
Τα Νοσοκομεία διαλύονται από την υποχρηματοδότηση και την υποστελέχωση.
Έως τώρα εκταμιεύτηκε προς τα Νοσοκομεία το 22% της ετήσιας προβλεπόμενης Κρατικής χρηματοδότησης. Τα ταμεία των Νοσοκομείων είναι άδεια και οφείλουν στους προμηθευτές πάνω του 1 δις ευρώ.
Αδυνατούν να προμηθευτούν υγειονομικό, φαρμακευτικό υλικό και άλλα είδη απαραίτητα για την ασφαλή λειτουργία τους.
Χειρουργεία αναστέλλονται και για να ανταπεξέλθουν στις ανάγκες της εφημερίας βγαίνουν στη γύρα σε κοντινά Νοσοκομεία για δανεικά αναλώσιμα υλικά.
Το προσωπικό αποδεκατίστηκε από τις αθρόες συνταξιοδοτήσεις και τις μηδενικές προσλήψεις. Μόνο το τελευταίο διάστημα με την επικείμενη και ψήφιση των δυσμενών αλλαγών στο ασφαλιστικό σύστημα αποχώρησαν πάνω από 2.000 υγειονομικοί υπάλληλοι.
Οι κενές οργανικές θέσεις ξεπερνάνε τις 30.000.
Το BLACK AOYT είναι προ των πυλών.
Το 3ο Μνημόνιο προβλέπει περαιτέρω συρρίκνωση της κρατικής χρηματοδότησης για το ΕΣΥ και την σταδιακή κάλυψη της δαπάνης περίθαλψης από τις τσέπες των πολιτών.
Μειώνονται οι τιμές κάλυψης του ΕΟΠΥΥ, σε διαγνωστικές εξετάσεις και ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης και φορτώνονται στους πολίτες.
Ανεξάρτητη Εταιρεία (ΕΣΑΝ ή κάτι άλλο) θα αναλάβει την κοστολόγηση των υπηρεσιών που προσφέρουν τα Νοσοκομεία, προκειμένου να πωλούνται στους πολίτες στην πραγματική τους αξία, με ταυτόχρονη συνεχή μείωση της κρατικής χρηματοδότησης.
Το 3ο Μνημόνιο επαναφέρει την κατάργηση κλινών, κλινικών, Νοσοκομειακών Μονάδων (ειδικά των διασυνδεόμενων Νοσοκομείων) και οργανικών θέσεων. Επίσης θα συνεχισθεί η περαιτέρω ιδιωτικοποίηση υπηρεσιών παρ' ότι προσφέρουν κακής ποιότητας υπηρεσίες, με ανασφάλιστη – φτηνή εργασία, σε συνθήκες εργασιακού μεσαίωνα.
Προβλέπεται η αποτίμηση των ικανοτήτων των Δημόσιων Μονάδων Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης (συγχωνεύσεις – καταργήσεις) με έκδοση Υπουργικής Απόφασης εφαρμογής του Ν. 4238/2014 έως τέλους του έτους και η ανάθεση κάλυψης της ζήτησης σε ιδιωτικούς παρόχους.
Στους εργαζόμενους των Κέντρων Υγείας οφείλονται τα νυχτερινά και οι αργίες από την αρχή τους έτους εξαιτίας της αδυναμίας των Υγειονομικών Περιφερειών, να υποδεχθούν στον Προϋπολογισμό τους τα διαθέσιμα κονδύλια. Δίνουμε κατεύθυνση στα Σωματεία να προχωρήσουν σε επίσχεση εργασίας όπως και οι εργαζόμενοι των Νοσοκομείων που πληρώθηκαν λιγότερους των έξι μηνών ή με οριζόντιες περικοπές ή τους οφείλονται μήνες από παρελθόντα έτη.
Για την κοινωνική προστασία το 3ο Μνημόνιο προβλέπει μείωση της κρατικής χρηματοδότησης κατά 0,5% του ΑΕΠ υποκρύπτοντας νέες συγχωνεύσεις, καταργήσεις Προνοιακών Μονάδων.
Το Σύστημα Ψυχικής στενάζει από την έλλειψη Μονάδων Νοσοκομειακής, Εξωνοσοκομειακής Περίθαλψης και ψυχοκοινωνικής Αποκατάστασης εξαιτίας της αυξημένης ζήτησης. Παρά ταύτα η απελθούσα κυβέρνηση δεν βρήκε χρόνο να διαπραγματευτεί με την Ευρωπαϊκή Επιτροπή, την λειτουργία των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων χωρίς ημερομηνία λήξης (έως 31/12/2015 με τα τώρα δεδομένα αναστέλλεται η λειτουργία τους).
Περικόπτεται η αποζημίωση εκτός έδρας των Πληρωμάτων Ασθενοφόρων του ΕΚΑΒ, που στενάζει από την έλλειψη ασθενοφόρων και πληρωμάτων.
Η προνοσοκομειακή περίθαλψη εξαιτίας των Μνημονιακών πολιτικών παραδίδεται σταδιακά στον ιδιωτικό τομέα.

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΡΑΣΗΣ
Αμέσως μετά τις εκλογές προγραμματίζουμε Γενικές Συνελεύσεις, Περιφερειακές Συσκέψεις, στις οποίες θα ενημερώνουμε για τα δυσμενή μέτρα που προβλέπει το 3ο Μνημόνιο και την οργάνωση αγώνων για την ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ όλων των ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ.
Με απόφαση της Εκτελεστικής Επιτροπής που θα γίνει αμέσως μετά τις εκλογές θα προγραμματίσουμε το μήνα Οκτώβρη Απεργιακές Κινητοποιήσεις για την αποτροπή ψήφισης των ΕΦΑΡΜΟΣΤΙΚΩΝ ΝΟΜΩΝ που προβλέπει το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
 ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΑΡΙΣΤΕΡΩΝ ΚΑΙ ΔΕΞΙΩΝ ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ
 ΑΝΑΠΛΗΡΩΣΗ ΤΟΥ ΣΥΝΟΛΟΥ ΤΩΝ ΑΠΩΛΕΙΩΝ
 ΑΠΟΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΤΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΥ ΧΑΡΑΚΤΗΡΑ ΤΗΣ ΥΓΕΙΑΣ – ΠΡΟΝΟΙΑΣ
 ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΑ ΒΑΕ
Συμμετέχουμε δυναμικά στο ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ της ΔΕΘ το ΣΑΒΒΑΤΟ 05/09/2015 6μ.μ. στο ΑΓΑΛΜΑ ΒΕΝΙΖΕΛΟΥ.
Προγραμματίζουμε για τη ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ:
• Την ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 4/5/2015 περιοδείες στα Νοσοκομεία και τις Προνοιακές Μονάδες της πόλης. ΚΑΛΕΣΜΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ ΣΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΤΗΣ ΔΕΘ.
• Συνέντευξη Τύπου την Παρασκευή 04/09/2015 στις 1 το μεσημέρι στο Ξενοδοχείο IMPERIAL, για την ανάδειξη των μειζόνων προβλημάτων του ΕΣΥ και της Πρόνοιας.
• Την Παρασκευή 04/09/2015 στις 6:30μ.μ. προγραμματίζουμε ενημέρωση των Δ.Σ. των Σωματείων και των εργαζομένων που βρίσκονται στην πόλη της ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ, για τις αλλαγές στο ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ, στα γραφεία της ΕΔΟΘ

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΕΡΜΗΣ ΚΑΣΣΕΣ