Poedhn :: Π.Ο.Ε.ΔΗ.Ν.

ΑΘΗΝΑ 14/1/2016
ΑΡ.ΠΡΩΤ.: 1202

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Οι Υπουργοί της Υγείας συνεχίζουν να παραπλανούν τους πολίτες μεταφέροντας εικονική πραγματικότητα, για τη κατάσταση του ΕΣΥ της μεγαλύτερης κοινωνικής κατάκτησης της μεταπολίτευσης.
Για τα προβλήματα που βρίσκονται σε μη διαχειρίσιμα επίπεδα φταίνε οι πάντες εκτός των ιδίων που ακολουθούν κατά γράμμα τις πολιτικές του ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ 3.
Ο προϋπολογισμός του έτους 2016 τους εκθέτει. Τα Νοσοκομεία βρίσκονται σε κακό οικονομικό χάλι και το εναπομείναν προσωπικό είναι κάτω των ορίων ασφαλείας.
Το έτος 2014 τα Νοσοκομεία έλαβαν Κρατική Χρηματοδότηση 1,6δις ευρώ και 800εκ. ευρώ για την πληρωμή ληξιπρόθεσμων οφειλών.
Ο προϋπολογισμός του έτος 2015 προέβλεπε 1,5δις ευρώ κρατική χρηματοδότηση. Τελικά εκταμιεύθηκαν 1,1 δις ευρώ εκ των οποίων 180 εκ. ευρώ δεν απορροφήθηκαν από τα Νοσοκομεία και επέστρεψαν στην ΤΡΑΠΕΖΑ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ, αφού η εκταμίευσή τους έγινε λίγες ημέρες πριν κλείσει το έτος 2015.
Το έτος 2015 δεν δόθηκε ούτε ένα ευρώ για την πληρωμή ληξιπρόθεσμων οφειλών. Τα Νοσοκομεία οφείλουν στους προμηθευτές πάνω από 2 δις ευρώ και λειτουργούν σε συνθήκες έκτακτης ανάγκης (black out).
Ο προϋπολογισμός του έτους 2016 που ήδη εφαρμόζεται προβλέπει για τα Νοσοκομεία ως κρατική επιχορήγηση 1,15 δις ευρώ και ούτε ένα ευρώ για την πληρωμή ληξιπρόθεσμων οφειλών.
Οι προϋπολογισμοί των Νοσοκομείων που συστήθηκαν και εγκρίθηκαν, είναι μειωμένοι κατά΄20% σε σχέση με πέρυσι, για όλους τους κωδικούς πλην των φαρμάκων καθότι τα ακριβά φάρμακα έπαψαν να χορηγούνται από τον ΕΟΠΥΥ (ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΗ ΔΕΣΜΕΥΣΗ) και χορηγούνται από τα Νοσοκομεία.
Ο ΕΟΠΥΥ επιχορηγείται εφέτος με 525 εκ. ευρώ. Ίδια επιχορήγηση με το έτος 2015 η οποία υπολείπεται κατά 500 εκ. ευρώ από τη προβλεπόμενη στο συστατικό Νόμο (0,6% του ΑΕΠ). Ο ΕΟΠΥΥ εξαιτίας της ελλειμματικής χρηματοδότησης κατάντησε πλασιέ των επιχειρηματιών της Υγείας, προσφέροντας υπηρεσίες με μικρή έκπτωση. Τα βιβλιάρια Ασθενείας κατάντησαν κουρελόχαρτα και η ιατροφαρμακευτική περίθαλψη πληρώνεται από τις τσέπες των πολιτών.
Οι Δημόσιες Δαπάνες Υγείας εφέτος θα κλείσουν κάτω του 5% του ΑΕΠ και η ιδιωτική θα αγγίξει το 4% του ΑΕΠ.
7,5% είναι οι Δημόσιες Δαπάνες στα άλλα Συστήματα Υγείας των χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης και 1% η ιδιωτική.
Τα Νοσοκομεία των άλλων χωρών της Ευρώπης επιχορηγούνται με 2,9% του ΑΕΠ εν αντιθέσει με τα Νοσοκομεία της χώρας μας, που εφέτος θα είναι κάτω του 1,5% του ΑΕΠ.
Υλοποιείται το 3ο ΜΝΗΜΟΝΙΟ με ψευτοαξιολόγηση των Μονάδων Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης και κατάργηση ή συρρίκνωση της λειτουργίας πολλών εξ αυτών. 40% των υγειονομικών Μονάδων Πρωτοβάθμιας Περίθαλψης καταργήθηκαν. Η κάλυψη της ζήτησης ανατίθεται στον ιδιωτικό τομέα.
Στο Κυβερνητικό Συμβούλιο κοινωνικής πολιτικής συζητήθηκε Νομοθετική παρέμβαση μετατροπής των Πρωτοβάθμιων Υγειονομικών Μονάδων, σε Μονάδες γειτονιάς. Αυτοχρηματοδοτούμενες με εμπλοκή τοπικών φορέων και ιδιωτών, με το κράτος να ξεφορτώνεται τη δαπάνη και να αναζητούνται πόροι από κοινοτικά κονδύλια. Ποια είναι η τύχη των Κέντρων Υγείας;
Οι Υπουργοί της Υγείας προώθησαν στη Βουλή Νομοσχέδιο για την υγειονομική κάλυψη των οικονομικά αδυνάτων και ανασφαλίστων.
Στον Προϋπολογισμό του Υπουργείου Υγείας του έτος 2016 για την κάλυψη των οικονομικών αδυνάτων εγγράφηκε κονδύλι 1.265.000 ευρώ. Με αυτό το αστείο ποσό η κυβέρνηση θα καλύψει την Δωρεάν ιατροφαρμακευτική περίθαλψη, 2,5 εκ. ανασφάλιστων (έμμεσα, άμεσα) πολιτών; Το Νομοσχέδιο που κατατέθηκε στη Βουλή για την υγειονομική κάλυψη των ανασφαλίστων προβλεπόταν 100 εκ. ευρώ δαπάνης από τον ΕΟΠΥΥ. Αν και ο ΕΟΠΥΥ εξαιτίας της οικονομικής δυσχέρειας δεν χορήγησε ούτε ένα ευρώ στα Νοσοκομεία από οφειλόμενα Νοσήλια. Μηδέν πρόβλεψη από τον Κρατικό Προϋπολογισμό.
Η ΤΡΟΪΚΑ ως προαπαιτούμενο για την εκταμίευση τη δόση του 1 δις ζήτησε την μείωση της τιμής κάλυψης από τον ΕΟΠΥΥ των διαγνωστικών και εργαστηριακών εξετάσεων.
Η κυβέρνηση μείωσε τις τιμές έως 40% και 18% έως 10% των ισχυουσών τιμών αποζημίωσης του ΕΟΠΥΥ. Ο διάλογος της κυβέρνησης και του ΕΟΠΥΥ συνεχίζεται με τις ιδιωτικές εταιρείες. Δείχνει ότι καταλήγει οι εν λόγω τιμές να θεωρούνται ασφαλιστικές τιμές. Έτσι θα διπλασιάζεται το κόστος συμμετοχής των πολιτών .
Δεν μπορεί να κρυφτεί η τραγική οικονομική κατάσταση των Νοσοκομείων. Τα Νοσοκομεία δεν διαθέτουν φαρμακευτικό και υγειονομικό υλικό. Δεν διαθέτουν το στοιχειώδες υγειονομικό υλικό (γάζες, βαμβάκι, γάντια, σύριγγες κ.α.). Αναστέλλονται χειρουργεία λόγω έλλειψης υλικών. ΚΙΝΔΥΝΕΥΟΥΝ ΑΝΘΡΩΠΙΝΕΣ ΖΩΕΣ.
Η κυβέρνηση κάθε ημέρα προσλαμβάνει προσωπικό από τις τηλεοράσεις, από το ραδιόφωνο και από τις εφημερίδες. Όμως ο απολογισμός είναι ΜΗΔΕΝ. Η μία (1) οργανική θέση στις τρεις (3) είναι κενές σε οργανισμούς που συστήθηκαν, σύμφωνα με τις ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΕΣ προβλέψεις με κατάργηση χιλιάδων οργανικών θέσεων, κλινών και κλινικών. Το προσωπικό σήμερα στα Νοσοκομεία είναι 45.000. Πριν τα ΜΝΗΜΟΝΙΑ ήταν 65.000.
70.000 αιτήσεις έγιναν για 690 θέσεις. Ακόμη δεν προσλήφθηκαν οι 950 υπάλληλοι με την έγκριση της προκήρυξης να υφίσταται από την προπροηγούμενη κυβέρνηση.
Ο Υπουργός δεσμεύτηκε για ολοκλήρωση του Γενάρη του 2016. Εμείς προβλέπουμε το καλοκαίρι και μετά. Θυμίζουμε ότι η επιτυχόντες της προκήρυξης του ΕΚΑΒ 200 θέσεων πληρωμάτων Ασθενοφόρων, εκδόθηκαν τον Δεκέμβριο του 2014 και ακόμη δεν προσλήφθηκαν αν και το ΕΚΑΒ στενάζει από τις ελλείψεις πληρωμάτων και Ασθενοφόρων. Στα Νοσοκομεία δεν θα γίνει καμία άλλη πρόσληψη εντός του έτους 2016.
Διαχείριση μόνο της υφιστάμενης κατάστασης. Απολύθηκαν 500 εργαζόμενοι του ΚΕΛΠΝΟ που υπηρετούσαν στις Μονάδες Εντατικής Θεραπείας για να προσληφθούν άλλοι «παιδιά της κυβέρνησης». Κλείνουν οι κλίνες των ΜΕΘ η μία μετά την άλλη. 200 κλίνες ΜΕΘ ανεπτυγμένες έτοιμες για λειτουργία, είναι κλειστές εξαιτίας της έλλειψης προσωπικού. 50 Ασθενείς που χρήζουν Νοσηλεία σε ΜΕΘ είναι καθημερινά στη λίστα αναμονής του ΕΚΑΒ. Όποιος έχει περισσότερη τύχη σώζεται.
Πανηγυρίζει η κυβέρνηση για την πρόσληψη αντίστοιχου αριθμού Επικουρικού προσωπικού με τον αριθμό που υπηρετεί σήμερα με παράταση των συμβάσεων έως 31/9/2016. Σε κάθε κλινική είναι μία Νοσηλεύτρια για σαράντα Ασθενείς στη βάρδια. Οφείλονται χιλιάδες ρεπό στο σύνολο του προσωπικού. Δεν χορηγήθηκαν κανονικές άδειες των ετών 2014, 2015. Το εναπομείναν προσωπικό εργάζεται σε συνθήκες εργασιακής εξουθένωσης.
Είναι σαφές εξ όλων αυτών ότι το ΕΣΥ συρρικνώνεται, ιδιωτικοποιείται και οι πολίτες ημέρα με την ημέρα βάζουν όλο και πιο βαθιά το χέρι στην τσέπη για αγορά των υπηρεσιών (έμμεσα ή άμεσα χαράτσια).
Μεθοδεύεται η έκδοση νέων Οργανισμών με περεταίρω συρρίκνωση κλινών, κλινικών, ελαστικοποίηση των εργασιακών σχέσεων, απαξίωση και κατάργηση των 50 διασυνδεόμενων Νοσοκομείων.
ΔΕΝ ΘΑ ΤΟ ΕΠΙΤΡΕΨΟΥΜΕ ΜΕ ΔΥΝΑΜΙΚΕΣ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ.ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

Βραχυπρόθεσμα και Μακροπρόθεσμα Μέτρα Ελέγχου της Συνταγογράφησης και Εκτέλεσης Εργαστηριακών Εξετάσεων

Μηχανισμός αυτόματης επιστροφής (Claw back) για τη νοσοκομειακή φαρμακευτική δαπάνη και τη δαπάνη των φαρμακείων του ΕΟΠΥΥ (για τη νοσοκομειακή φαρμακευτική δαπάνη) για το έτος 2016

ΑΘΗΝΑ 13/01/2016
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 1192

ΠΡΟΣ ΑΝ. ΥΠΟΥΡΓΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ ΜΕΤΑΡΡΥΘΜΙΣΗΣ
& ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗΣ ΔΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ
κο. ΧΡΙΣΤΟΦΟΡΟ ΒΕΡΝΑΡΔΑΚΗ

ΚΟΙΝ.: 1. ΑΔΕΔΥ
2. ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ

Κύριε Υπουργέ,

Με τον Υπαλληλικό Κώδικα (Ν. 3528/2007) άρθρο 155 «Απόλυση λόγω ορίου ηλικίας και τριακονταπενταετίας (35ετίας)», οι Δημόσιοι Υπάλληλοι απολύονται αυτοδικαίως από την υπηρεσία με τη συμπλήρωση του 60ου έτους της ηλικίας τους και τριάντα πέντε (35) έτη πραγματικής - συντάξιμης δημόσιας υπηρεσίας.
Προβλέπει επίσης ότι εάν οι υπάλληλοι κατά τη συμπλήρωση του 65ου έτους της ηλικίας τους δεν έχουν συμπληρώσει τα τριάντα πέντε (35) έτη πραγματικής συντάξιμης υπηρεσίας, παρατείνεται η παραμονή τους στην υπηρεσία έως τη συμπλήρωση της υπηρεσίας αυτής και πάντως όχι πέραν του 67ου έτους της ηλικίας τους.
Το άρθρο αυτό πριν τη ψήφιση του ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ 3, δεν δημιουργούσε προβλήματα στους Δημοσίους Υπαλλήλους, καθ’ ότι με τους Ασφαλιστικούς Νόμους που ίσχυαν έως την ψήφιση του Ν. 4336/2015 και Ν. 4337/2015, είχαν τη δυνατότητα συνταξιοδότησης με 35 έτη υπηρεσίας χωρίς όριο ηλικίας όσοι ασφαλίστηκαν πρώτη φορά στο Δημόσιο πριν 31/12/1982 καθώς επίσης με 35 συντάξιμα έτη και 58 ετών όσοι διέθεταν ασφάλιση πριν 31/12/1992.
Με τους Ν. 4336/2015 και 4337/2015 τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης αυξάνονται σταδιακά ((ως το έτος 2022) στα 40 έτη ασφάλισης και 62 ετών και με λιγότερα των 40 ετών ασφάλισης, 67 ετών).
Ως εκ τούτω θα πρέπει άμεσα να προχωρήσετε στην τροποποίηση του άρθρου 155 του Ν. 3528/2007 (αναδρομικά από 1/1/2016) επειδή απολύονται αυτοδικαίως Δημόσιοι Υπάλληλοι, χωρίς να διαθέτουν τις προϋποθέσεις συνταξιοδότησης.
Η ΠΡΑΞΗ ΝΟΜΟΘΕΤΙΚΟΥ ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΟΥ 30/12/2015 Αρ. Φύλλου 184/30 -12-2015 άρθρο 11 δεν καλύπτει τις Απολύσεις Δημοσίων Υπαλλήλων, λόγω ορίου ηλικίας και τριακονταενταετίας (35ετίας) του ανωτέρου άρθρου του Υπαλληλικού Κώδικα.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

ΑΘΗΝΑ 12/01/2016
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 1186

ΠΡΟΣ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ ΠΟΕΔΗΝ

Την Δευτέρα 11 Ιανουαρίου 2016, συνήλθε η επιτροπή ψυχικής υγείας κατόπιν ορισμού από την Π.Ο.Ε.Δ.Η.Ν. , αποτελούμενη από τους:
1. Ιωάννη Τριανταφυλλούδη
2. Κωνσταντίνο Τσιάρα
3. Τάσσο Τσαχουργιαννίδη
4. Γιάννη Κουρμουλάκη
5. Χαράλαμπο Πανόπουλο
6. Αλέξανδρο Κυπριανό

Η επιτροπή όρισε ως συντονιστή τον κ. Ιωάννη Τριανταφυλλούδη και γραμματέα τον κ.Τάσσο Τσαχουργιαννίδη.
Την έναρξη της συνεδρίασης πραγματοποίησε ο πρόεδρος της Ομοσπονδίας κ. Γιαννάκος Μιχάλης , όπου καλωσόρισε την επιτροπή και προσδιόρισε τον σκοπό της σύστασης της και μετέφερε την διάθεση της Ομοσπονδίας να στηρίξει καθολικά την επιτροπή ψυχικής υγείας, σε μια εποχή που οι προκλήσεις και τα προβλήματα στον τομέα της ψυχικής υγείας είναι πολλαπλά και χρήζουν άμεσης αντιμετώπισης.
Ακολούθησε διαλογική συζήτηση στην οποία τα μέλη της επιτροπής τοποθετήθηκαν συνολικά και επισήμαναν την κατάσταση που επικρατεί στις δομές ψυχικής υγείας και στον ρόλο της γραμματείας της ψυχικής υγείας ο οποίος πρέπει να έχει συμβουλευτικό χαρακτήρα προς την Ε.Ε. της ΠΟΕΔΗΝ.
Τα κύρια θέματα τα οποία ανεδείχθησαν για επεξεργασία και διατύπωση θέσεων και θα αποτελέσουν εισηγητικό κείμενο της Επιτροπής προς την Ε.Ε. Της ΠΟΕΔΗΝ είναι τα ακόλουθα:

1.Άμεση έκδοση των νέων οργανισμών των νοσοκομείων, όπου πλέον θα περιλαμβάνεται και ο ψυχιατρικός τομέας
2. Διεκδίκηση δημιουργίας αυτοτελών νομικών προσώπων για το κοινοτικό δίκτυο και τις δομές ψυχοκοινωνικής αποκατάστασης υπό τον τίτλο ΄΄Δίκτυο Υπηρεσιών Ψυχικής Υγείας΄΄.
3.Προσαρμογή του νομοθετικού πλαισίου που διέπει τη σύσταση και λειτουργία των δομών ψυχοκοινωνικής αποκατάστασης, στις υπάρχουσες συνθήκες.
4. Συνέχιση της λειτουργίας των τριών μεγάλων ψυχιατρικών νοσοκομείων (Δρομοκαίτειο, Δαφνί, Σταυρούπολη), με το σημερινό καθεστώς και όχι κατάργησή τους, όπως προβλέπει το σύμφωνο ADOR-Λυκουρέτζου, και μέχρις ότου αυτά αναπτύξουν πλήρως το κοινοτικό δίκτυο υπηρεσιών τους και τις ψυχιατρικές κλινικές που απαιτούνται.
5.Συνάντηση με την πολιτική ηγεσία προκειμένου να συζητηθούν τα συγκεκριμένα ζητήματα.
6.Προγραμματισμός ενός συνεδρίου ψυχικής υγείας υπό την αιγίδα της ΠΟΕΔΗΝ .
7.Άμεση στελέχωση, ανάπτυξη και λειτουργία των ψυχιατρικών κλινικών των γενικών νοσοκομείων, όπου αυτές παραμένουν κλειστές.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

ΑΡ. ΠΡΩΤ. 1186

Καθιέρωση με αμοιβή υπερωριακής, νυχτερινής και εξαιρεσίμων ημερών εργασίας του μόνιμου προσωπικού, καθώς και του προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου του ΕΚΑΒ για το έτος 2016

Καθιέρωση με αμοιβή υπερωριακής, νυχτερινής και εξαιρεσίμων ημερών εργασίας του μόνιμου προσωπικού και του προσωπικού με σχέση εργασάις Ιδιωτικού Διακίου του Πρωτοβάθμιου Εθνικού Δικτύου Υγείας (Π.Ε.Δ.Υ.) ανά Υγειονομική Περιφέρεια (έτος 2016)

Ενεργείς εφημερίες Χημικών, Βιοχημικών, Κλινικών Χημικών, Βιολόγων, Φαρμακοποιών, Νοσοκομειακών Φαρμακοποιών, Ψυχολόγων, Φυσικών Νοσοκομείων - Ακτινοφυσικών και Κτηνιάτρων των Νοσηλευτικών Ιδρυμάτων ανά Υγειονομική Περιφέρεια (έτος 2016)

Καθιέρωση με αμοιβή υπερωριακής, νυχτερινής και εξαιρεσίμων ημερών εργασίας του μόνιμου προσωπικού και του προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου των Νοσηλευτικών Ιδρυμάτων ανά Υγειονομική Περιφέρεια (έτος 2016