Poedhn :: Π.Ο.Ε.ΔΗ.Ν.

ΑΘΗΝΑ 18/11/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 997

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Τα Νοσοκομεία της χώρας υποφέρουν σήμερα από την υποστελέχωση.
Αποχώρησαν 17.000 υπάλληλοι χωρίς να προσληφθεί ούτε ένας την περίοδο των Μνημονίων.
Έως την Άνοιξη του επόμενου έτους αναμένονται άλλες 3.000 συνταξιοδοτήσεις υπαλλήλων, οι οποίοι βρίσκονται στο στάδιο των πρώτων παραιτήσεων και ανακλήσεων, αναμένοντας να καταλήξουν οι δυσμενείς αλλαγές στο ασφαλιστικό σύστημα.
28.000 είναι οι κενές οργανικές θέσεις των Νοσοκομείων σε Οργανισμούς που συστήθηκαν σύμφωνα με τις Μνημονιακές δεσμεύσεις (καταργήσεις χιλιάδων κλινικών, κλινών και οργανικών θέσεων).
Οι εναπομείναντες εργαζόμενοι των Νοσοκομείων είναι κάτω των 50.000. Εργάζονται σε συνθήκες εργασιακής εξουθένωσης. Οφείλονται χιλιάδες ρεπό στο σύνολο του προσωπικού κάθε Νοσοκομείου, όπως επίσης οφείλονται οι κανονικές άδειες, όχι μόνο του τρέχοντος έτους και προηγούμενων ετών.
Καταστρατηγείται η πενθήμερη εβδομαδιαία εργασία και οι εργαζόμενοι έχουν γίνει λάστιχο για την κάλυψη των βαρδιών.
Στο Νοσοκομείο Ρόδου «Ανδρέας Παπανδρέου», επικρατούν εργασιακές συνθήκες γαλέρας για το Νοσηλευτικό Προσωπικό.
Τρεις συνεχόμενες νυχτερινές βάρδιες και δύο απογευματινές είναι το σύνηθες εβδομαδιαίο πρόγραμμα για τις περισσότερες από τις νοσηλεύτριες του Νοσοκομείου που εργάζονται σε κυκλικό ωράριο, τη στιγμή που η εργασιακή νομοθεσία ορίζει ότι πρέπει να εκτελείται μόνο μία νυχτερινή βάρδια την εβδομάδα.
Τα χρωστούμενα ρεπό ξεπερνούν τις 9.000 (!) ενώ δεν έχει δοθεί ακόμα το σύνολο της κανονικής άδειας του 2014 και υπάρχουν μεγάλα υπόλοιπα.
Το Νοσοκομείο Ρόδου διαθέτει 333 κλίνες ενώ έχει μόλις 114 εν ενεργεία νοσηλεύτριες σε κυκλικό ωράριο. Το Νοσοκομείο λειτουργεί με το 1/3 των νοσηλευτών που θα έπρεπε να έχει. Και όλα αυτά την ώρα που υπολογίζεται ότι το νοσηλευτικό ίδρυμα καλύπτει τις ανάγκες περίπου 120.000 κατοίκων ενώ ο αριθμός ανεβαίνει στις 250.000 τους καλοκαιρινούς μήνες.
Καταγγέλλουμε τις απαράδεκτες εργασιακές συνθήκες που επικρατούν στο Νοσοκομείο Ρόδου και ζητούμε από την Κυβέρνηση να λάβει άμεσα μέτρα για τη βελτίωσή τους και την εναρμόνισή τους με τις προβλέψεις της εργασιακής νομοθεσίας, ώστε να διασφαλίζεται η ασφάλεια εργαζομένων και ασθενών και ζητούμε την άμεση προκήρυξη και κάλυψη των περισσότερων κενών οργανικών του Νοσοκομείου Ρόδου, ώστε να αντιμετωπισθεί επί της ουσίας το πρόβλημα υποστελέχωσης του Νοσοκομείου.
Η Ομοσπονδία στηρίζει και καλύπτει την κινητοποίηση που θα γίνει στις 19/11/2015.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

ΑΘΗΝΑ 17/11/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 977

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

ΓΙΑ ΤΙΣ ΔΑΠΑΝΕΣ ΥΓΕΙΑΣ Η ΔΙΑΦΘΟΡΑ ΚΑΙ Η ΔΙΑΠΛΟΚΗ
ΒΡΙΣΚΟΝΤΑΙ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΑΥΛΗ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ

Ο ΕΟΠΥΥ ανακοίνωσε τα οικονομικά στοιχεία από τα οποία προκύπτει το οικονομικό αδιέξοδο που περιήλθε ο Οργανισμός, εξαιτίας της υποχρηματοδότησης ελέω Μνημονίων.
Η Κρατική Χρηματοδότηση υπολείπεται εφέτος 600 εκ. ευρώ σε σχέση με την προβλεπόμενη (0,6% του ΑΕΠ) στο συστατικό του νόμο. Χαρακτηριστικές είναι οι δηλώσεις της Διοίκησής του, ότι ο οργανισμός δεν δύναται να ανταποκριθεί στις οικονομικές του υποχρεώσεις.
Η αύξηση 2% της Υγειονομικής Περίθαλψης στους ασφαλισμένους και συνταξιούχους και η επέκταση στις Επικουρικές, δεν καταλήγει στον Οργανισμό, αλλά στη μαύρη τρύπα του Κρατικού Προϋπολογισμού.
Με το 3ο ΜΝΗΜΟΝΙΟ ο ΕΟΠΥΥ μετατρέπεται σε πλασιέ των Ιδιωτικών Ομίλων της Υγείας, προσφέροντας υπηρεσίες στους ασφαλισμένους με μικρή έκπτωση.
Το κόστος της Πρωτοβάθμιας Ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης μετακυλύετε με γοργούς ρυθμούς στις τσέπες των πολιτών και το ασφαλιστικό βιβλιάριο κατάντησε κουρελόχαρτο.
3,1% του ΑΕΠ είναι η Ιδιωτική δαπάνη Υγείας στη χώρα μας. Το αντίστοιχο ποσοστό στις χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης είναι 1%.
5 δις πληρώνουν περισσότερα οι πολίτες της χώρας, σε σχέση με τους πολίτες των άλλων χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης για να βρουν την υγειά τους, αν και βιώνουμε συνθήκες ανθρωπιστικής κρίσης.
Το Ε.Σ.Υ. απαξιώνεται, ιδιωτικοποιείται, συρρικνώνεται.
Με στοιχεία που δόθηκαν στη δημοσιότητα από τον ΕΟΠΥΥ το έτος 2014 ο Οργανισμός δαπάνησε 150 εκατ. ευρώ για αξονικές και μαγνητικές τομογραφίες (50 εκατ. ευρώ για Αξονικές και 100 εκατ. ευρώ για Μαγνητικές).
Το πρώτο εξάμηνο του έτους 2015 δαπανήθηκαν από τον Οργανισμό για μαγνητικές και αξονικές τομογραφίες 75 εκατ. ευρώ (25 εκατ. ευρώ για αξονικές και 50 εκατ. ευρώ για μαγνητικές).
Σύμφωνα με τα στοιχεία του Οργανισμού είμαστε μία από τις Πρωταθλήτριες χώρες του ΟΟΣΑ σε αριθμό αξονικών και μαγνητικών τομογραφιών.
Οι Υπουργοί της Υγείας προκειμένου να αιτιολογήσουν τις συνθήκες BLACK AOUT που διέρχεται το Δημόσιο Σύστημα Υγείας, την αναιμική χρηματοδότηση και την διάλυση των Νοσοκομείων με την εφαρμογή του ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ 3, να πείσουν για το κατά φαντασία παράλληλο προεκλογικό κυβερνητικό πρόγραμμα των ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, ανακοίνωσαν ότι θα ΠΑΤΑΞΟΥΝ ΤΗΝ ΔΙΑΠΛΟΚΗ ΚΑΙ ΤΗ ΔΙΑΦΘΟΡΑ στην Υγεία.
Ας ξεκινήσουν από την αυλή τους.
Στο Νοσοκομείο της ΠΡΕΒΕΖΑΣ, ο αξονικός τομογράφος για μεγάλα χρονικά διαστήματα είναι εκτός λειτουργίας. Από 10 Οκτωβρίου 2015 έως σήμερα δεν λειτουργεί. Διαμαρτύρονται οι εργαζόμενοι για αντικατάστασή του, χωρίς να εισακούονται οι διαμαρτυρίες τους. Μαγνητικό Τομογράφο δεν διαθέτει το Νοσοκομείο.
Το Νοσοκομείο της Άρτας δεν διαθέτει μαγνητικό τομογράφο. Ο Αξονικός Τομογράφος είναι πεπαλαιωμένος (μοντέλο 1998) και τακτικά είναι εκτός λειτουργίας. Το Σωματείο Εργαζομένων του Νοσοκομείου της Άρτας θέτει επιτακτικά το ζήτημα αντικατάστασης του αξονικού και προμήθειας μαγνητικού τομογράφου, χωρίς αποτελέσματα.
Στην αρχή του έτους 2014 η Διοίκηση του Νοσοκομείου Άρτας υπέβαλε αίτημα στην Περιφέρεια της Ηπείρου, για προμήθεια αξονικού τομογράφου με Κοινοτικά Κονδύλια. Το αίτημα απερρίφθη από την Περιφέρεια. Η στελέχωση του ΑΚΤΙΝΟΔΙΑΓΝΩΣΤΙΚΟΥ Τμήματος του Νοσοκομείου με ιατρικό προσωπικό δεν είναι επαρκής.
Την περίοδο που οι Αξονικοί Τομογράφοι των δύο Νοσοκομείων είναι εκτός λειτουργίας, οι κάτοικοι των δύο Νομών (200.000) εξυπηρετούνται από ένα και μοναδικό ιδιωτικό ΑΚΤΙΝΟΔΙΑΓΝΩΣΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ στην πόλη της ΑΡΤΑΣ, που διαθέτει Αξονικό Τομογράφο, Ιδιοκτησίας ΚΥΒΕΡΝΗΤΙΚΟΥ ΠΡΟΒΕΒΛΗΜΕΝΟΥ ΣΤΕΛΕΧΟΥΣ της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ.
Το σύνολο των Μαγνητικών Τομογραφιών των κατοίκων των δύο Νομών, πραγματοποιούνται σε δύο ιδιωτικά ΑΚΤΙΝΟΔΙΑΓΝΩΣΤΙΚΑ ΚΕΝΤΡΑ που λειτουργούν στην πόλη της ΑΡΤΑΣ. ΤΟ ΕΝΑ ΕΚ ΤΩΝ ΔΥΟ ΑΝΗΚΕΙ ΣΤΗΝ ΙΔΙΟΚΤΗΣΙΑ ΤΟΥ ΙΔΙΟΥ ΚΥΒΕΡΝΗΤΙΚΟΥ ΣΤΕΛΕΧΟΥΣ.
Στα εν λόγω Ιδιωτικά Ακτινοδιαγνωστικά Κέντρα πραγματοποιούνται, όχι μόνο οι Τομογραφίες που εγκρίνονται από τον ΕΟΠΥΥ, αλλά και όλες οι υπόλοιπες που πληρώνονται από τις τσέπες των πολιτών.
Αλήθεια τα δύο εν λόγω Νοσοκομεία δεν θα έπρεπε να διαθέτουν σύγχρονο Αξονικό και έστω ένα εκ των δύο Νοσοκομείων Μαγνητικό Τομογράφο, ώστε να αποφεύγεται η σπατάλη πόρων του ΕΟΠΥΥ, να σταματήσει η προκλητή ζήτηση και να πάψουν οι πολίτες να πληρώνουν αδρά τις εξετάσεις από την τσέπη τους στον ιδιωτικό τομέα.
Το εν λόγω Κυβερνητικό Στέλεχος ιδιοκτήτης του ιδιωτικού ΑΚΤΙΝΟΔΙΑΓΝΩΣΤΙΚΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ, αγωνίζεται να προμηθευτούν τα Νοσοκομεία της περιοχής που εκλέγεται βουλευτής, σύγχρονο Αξονικό και Μαγνητικό Τομογράφο; Ασφαλώς ΟΧΙ!!!
Είναι συμβατή η επιχειρηματική δράση με την κυβερνητική θέση που κατέχει;
Γιατί ο παραταξιακός Συνδυασμός των Περιφερειακών εκλογών, που συμμετείχε ως Αντιπεριφερειάρχης, δεν αγωνίζεται από τη θέση της Αντιπολίτευσης, να εγκριθεί από την Περιφέρεια για το Νοσοκομείο της Άρτας ο Αξονικός Τομογράφος ;
Πως πατάσσει τη διαφθορά και τη διαπλοκή η Κυβέρνηση;
Το Προσωπικό των Νοσοκομείων είναι κάτω των ορίων ασφάλειας. Με Κυβερνητικά λόγια του αέρα δεν επιλύεται το πρόβλημα.
Οι εργαζόμενοι έγιναν λάστιχο. Κάνει βάρδια ένας Νοσηλευτής σε κλινικές των 40 Ασθενών. 27.000 είναι οι κενές οργανικές θέσεις.
Το κράτος παρότι εκδόθηκαν σχετικοί νόμοι δεν αναγνωρίζει την ανθυγιεινότητα των Επαγγελμάτων της Υγείας και Πρόνοιας. Μπορεί ο Νοσηλευτής να προσφέρει υπηρεσίες στα 67 και βάλε;
Η εφετινή ελλειμματική Κρατική Χρηματοδότηση δεν επαρκεί και δεν πρόκειται να εκταμιευτεί στο σύνολό της.
5,2% είναι οι Δημόσιες Δαπάνες Υγείας σήμερα, από 6% που προέβλεπε το 2ο ΜΝΗΜΟΝΙΟ. Δεν γίνεται Δημόσια Υγεία με αυτό το ύψος της δαπάνης. Έχουν αποφασίσει να διαλύσουν το ΕΣΥ με μεγάλα ψέματα στους πολίτες, ότι δήθεν επιδιώκουν την αναβάθμισή του.
ΟΧΙ ΑΛΛΑ ΨΕΜΑΤΑ.
ΔΕΝ ΠΑΖΑΡΕΥΟΥΜΕ την μεγαλύτερη Κοινωνική κατάκτηση της μεταπολίτευσης.

ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ
 26/27/11/2015 Διήμερο Δράσεων στις Δημόσιες Μονάδες Υγείας και Πρόνοιας για τη σωτηρία και αναβάθμιση των παρεχόμενων Υπηρεσιών.

 2 ΔΕΚΕΜΒΡΗ 24ΩΡΗ Πανελλαδική Πανυγειονομική Απεργία. ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ 12 το μεσημέρι έξω από το Υπουργείο Υγείας. Θα ακολουθήσει πορεία.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
- ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΑΡΙΣΤΕΡΩΝ ΚΑΙ ΔΕΞΙΩΝ ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ
- ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ ΤΩΝ ΜΟΝΑΔΩΝ ΥΓΕΙΑΣ
- ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΜΟΝΙΜΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
- ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΑ ΒΑΕ
- ΔΩΡΕΑΝ – ΚΑΘΟΛΙΚΗ ΠΡΟΣΒΑΣΗ ΣΤΗΝ ΥΓΕΙΑ – ΠΡΟΝΟΙΑ
- ΠΛΗΡΩΜΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΔΕΔΟΥΜΕΝΩΝ ΧΩΡΙΣ ΠΕΡΙΚΟΠΕΣ ΣΤΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ, ΤΑ Κ.Υ., ΤΟ ΕΚΑΒ, ΤΗΝ ΠΡΟΝΟΙΑ
- ΑΠΟΤΡΟΠΗ ΨΗΦΙΣΗΣ ΤΩΝ ΕΦΑΡΜΟΣΤΙΚΩΝ ΝΟΜΩΝ ΤΟΥ ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ 3
- ΑΝΑΚΤΗΣΗ ΤΩΝ ΑΠΩΛΕΙΩΝ

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                        Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ                  ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

ΑΘΗΝΑ 16/11/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 969

ΑΠΟΦΑΣΗ ΓΕΝΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
13.11.2015

Μετά την απώλεια του Γενικού Γραμματέα Ερμή Κασσέ, το Γενικό Συμβούλιο της ΠΟΕΔΗΝ συμπληρώθηκε με το συνάδελφο Κοκοβάκη Γρηγόρη από την Παράταξη της ΔΑΚΕ. Για την Ε.Ε. προτάθηκε από την ΔΑΚΕ ο συνάδελφος Μαθιόπουλος Γεώργιος και ψηφίστηκε ομόφωνα.
Κατόπιν συνεδρίασε η Ε.Ε. και ομόφωνα εξέλεξε Γεν. Γραμματέα τον Παπαναστάση Χρήστο και Αν. Γραμματέα τον Μαθιόπουλο Γεώργιο.

Συναδέλφισσες – οι,

Μετά τις Βουλευτικές εκλογές και τα υψηλά ποσοστά τόσο της κυβέρνησης, όσο και των άλλων Μνημονιακών κομμάτων και αφού πήρε ψήφο εμπιστοσύνης η κυβέρνηση άρχισε να εφαρμόζει απαρέγκλιτα τα Δεξιά και τα Αριστερά Μνημόνια. Παρότι ο Πρωθυπουργός προεκλογικά δεσμεύτηκε ότι δεν θα εφαρμόσει το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3, αλλά παράλληλο πρόγραμμα με Ισοδύναμα μέτρα, προκειμένου να εκτονώσει την λαϊκή αγανάκτηση.
Με την ψήφιση των Εφαρμοστικών νόμων του 3ου Μνημονίου, κινδυνεύουν τα εναπομείναντα κοινωνικά δικαιώματα, που κατακτήσαμε με αγώνες την περίοδο της μεταπολίτευσης. Επιβεβαιώθηκαν οι εκτιμήσεις της ΠΟΕΔΗΝ ότι η συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ είναι η καλύτερη διαχειρίστρια των προαπαιτούμενων των Μνημονίων. Η κυβέρνηση ασκεί νεοφιλελεύθερη μνημονιακή πολιτική.
Ήδη προχώρησε σε ιδιωτικοποίηση των Περιφερειακών αεροδρομίων της χώρας, αύξησε τον Φ.Π.Α., δεν κατήργησε τον ΕΝΦΙΑ, μείωσε συντάξεις αλλάζοντας τον τρόπο υπολογισμού και αύξησε την εισφορά υπέρ υγείας.
Μείωσε τις Επικουρικές Συντάξεις που βαίνουν προς κατάργηση, αύξησε τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης έως 17 έτη, ακόμη και σε θεμελιωμένα δικαιώματα σύνταξης που δεν τόλμησαν να θίξουν οι Εφαρμοστικοί νόμοι των δύο πρώτων Μνημονίων.
Θα προχωρήσει σε νέο σύστημα Αξιολόγησης που θα συνδεθεί με το μισθό του καθενός και με την κινητικότητα.
Το 3ο Μνημόνιο διαλύει τη Δημόσια Υγεία. Τα Νοσοκομεία διαλύονται από την υποχρηματόδοτηση και την υποστελέχωση.
Σύμφωνα με τα στοιχεία του Γ.Λ.Κ. στα Νοσοκομεία τους 10 πρώτους μήνες του έτους εκταμιεύτηκε το 31,2% της προβλεπόμενης κρατικής χρηματοδότησης, από το 1,5δις ευρώ, που προέβλεπε ο Προϋπολογισμός του έτους 2015. ΔΕΝ πρόκειται να εκταμιευθεί το σύνολο του ποσού μέχρι τέλους του έτους, με αποτέλεσμα σήμερα τα Νοσοκομεία να λειτουργούν σε συνθήκες BLACK AOUT. Τα ταμεία είναι άδεια και οφείλουν στους προμηθευτές πάνω από 1,3 δις ευρώ.
Οι ελλείψεις σε προσωπικού είναι τεράστιες. Μέσα στο έτος 2015 αποχώρησαν 3.000 και το κύμα φυγής θα αυξηθεί, εξαιτίας των δυσμενών αλλαγών στο Ασφαλιστικό Σύστημα. 27.000 είναι οι κενές Οργανικές θέσεις σε Μνημονιακούς Οργανισμούς που συστήθηκαν με την κατάργηση χιλιάδων κλινών, κλινικών και οργανικών θέσεων. Συνθήκες Εργασιακής εξουθένωσης σε όλους τους εργαζόμενους.
Προσλήψεις ακούμε και προσλήψεις δεν βλέπουμε.
Που είναι οι 4.500 προσλήψεις που εξήγγειλε ο Πρωθυπουργός 2 Απριλίου 2015 έξω από το Υπουργείο Υγείας; Αντί για μόνιμες προσλήψεις ο Υπουργός Υγείας ετοιμάζει προσλήψεις με «μπλοκάκι».
Απαιτούμε την άμεση μονιμοποίηση όλων των Επικουρικών καθώς και όσων είναι μέσω ΚΕΕΛΠΝΟ.
Οφείλονται τα νυκτερινά και οι αργίες πολλών μηνών του τρέχοντος και παρελθόντων ετών. Σε πολλά Νοσοκομεία οι εργαζόμενοι πληρώνονται με οριζόντιες περικοπές κατά μήνα έως 50%.
Περικόπτεται η αποζημίωση εκτός έδρας των Πληρωμάτων Ασθενοφόρων του ΕΚΑΒ, που στενάζει από έλλειψη ασθενοφόρων και πληρωμάτων.
Τα Ψυχιατρικά Νοσοκομεία στενάζουν από την αυξημένη ζήτηση και τα τεράστια κενά σε προσωπικό. Εξαιτίας των συνθηκών εργασίας ποινικοποιείται η εργασία των επαγγελματιών Ψυχικής Υγείας. Είναι σε ισχύ το σύμφωνο ΛΥΚΟΥΡΕΝΤΖΟΥ – ANDOR για κατάργησή τους 31/12/2015.
Τα Κέντρα Υγείας υποβαθμίζονται – απαξιώνονται και οφείλονται οι δεδουλευμένες πρόσθετες αμοιβές ολόκληρου του τρέχοντος έτους.
Οι Προνοιακές Μονάδες απαξιώνονται, συρρικνώνονται εξαιτίας της υποχρηματοδότησης και υποστελέχωσης. Οφείλονται στους Προνοιακούς υπαλλήλους πρόσθετες αμοιβές πολλών μηνών τρέχοντος και παρελθόντων ετών.

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΔΡΑΣΗΣ

Τα τρία Μνημόνια διαλύουν το ΕΣΥ, την ΠΡΟΝΟΙΑ, το ΕΚΑΒ.
Το Γενικό Συμβούλιο με ευρεία πλειοψηφία αποφάσισε:
1. 26-27/11/15, Διήμερο δράσεων σε όλες τις Μονάδες Υγείας και Πρόνοιας με τις τοπικές κοινωνίες, για ανάδειξη των προβλημάτων τόσο των Μονάδων, όσο και των εργαζομένων.
2. 2/12/2015 ΠΑΝΥΓΕΙΟΝΟΜΙΚΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ 24ΩΡΗ Απεργία και ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ Συγκέντρωση 12 το μεσημέρι έξω από το Υπουργείο Υγείας.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
- ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΑΡΙΣΤΕΡΩΝ ΚΑΙ ΔΕΞΙΩΝ ΜΝΗΜΟΝΙΩΝ
- ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ ΤΩΝ ΜΟΝΑΔΩΝ ΥΓΕΙΑΣ
- ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΜΟΝΙΜΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
- ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΑ ΒΑΕ
- ΔΩΡΕΑΝ – ΚΑΘΟΛΙΚΗ ΠΡΟΣΒΑΣΗ ΣΤΗΝ ΥΓΕΙΑ – ΠΡΟΝΟΙΑ
- ΠΛΗΡΩΜΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΔΕΔΟΥΜΕΝΩΝ ΧΩΡΙΣ ΠΕΡΙΚΟΠΕΣ
- ΑΠΟΤΡΟΠΗ ΨΗΦΙΣΗΣ ΤΩΝ ΕΦΑΡΜΟΣΤΙΚΩΝ ΝΟΜΩΝ ΤΟΥ ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ 3
- ΑΝΑΚΤΗΣΗ ΤΩΝ ΑΠΩΛΕΙΩΝ

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

ΑΘΗΝΑ 16/11/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 971

ΔΙΑΚΗΡΥΞΗ
ΓΙΑ ΤΗΝ 42Η ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΕΠΕΤΕΙΟ
ΤΗΣ ΕΞΕΓΕΡΣΗΣ ΤΟΥ ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟΥ

Συνάδελφοι,

Συμμετέχουμε μαζικά στις εκδηλώσεις μνήμης και τιμής για τους ηρωικούς αγωνιστές της εξέγερσης του ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟΥ 17 ΝΟΕΜΒΡΗ 1973.
Τα μηνύματα
ΨΩΜΙ – ΠΑΙΔΕΙΑ – ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ
είναι επίκαιρα όσο ποτέ, αν και μεσολάβησαν 42 χρόνια.
Τα ΜΝΗΜΟΝΙΑ διαλύουν τα Δημόσια Κοινωνικά αγαθά και Δικαιώματα.
Όλο και περισσότεροι πολίτες δοκιμάζονται από τις νεοφιλελεύθερες πολιτικές που ασκούνται.
Άλλη μία Μνημονιακή κυβέρνηση που υλοποιεί τα σχέδια των χρηματοοικονομικών και επιχειρησιακών ομίλων διευρύνοντας τις κοινωνικές ανισότητες.
Με τα ΨΕΜΑΤΑ της κυβέρνησης δεν αντιστρέφεται η κατάσταση.
Χρειάζεται να πάρουμε την κατάσταση στα χέρια μας.
Επιδιώκουν να μας αδρανοποιήσουν.
Μην τους χαριστούμε.
ΘΕΛΟΥΜΕ ΠΙΣΩ ΤΙΣ ΖΩΕΣ ΜΑΣ!
ΘΑ ΤΙΣ ΠΑΡΟΥΜΕ. ΜΕ ΑΓΩΝΕΣ ΚΑΙ ΕΝΟΤΗΤΑ.
Καλούμε τους εργαζόμενους στο ΕΣΥ, την ΠΡΟΝΟΙΑ και το ΕΚΑΒ να συμμετάσχουν μαζικά στις εκδηλώσεις, καθώς επίσης στην πορεία, που θα πραγματοποιηθεί αύριο Τρίτη, 17 Νοεμβρίου 2015, προς την Αμερικάνικη Πρεσβεία, αλλά και στις υπόλοιπες εκδηλώσεις μνήμης σε άλλες πόλεις της χώρας.
Συγκέντρωση στην Πλατεία Κλαυθμώνος ώρα 16:00μ.μ.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

ΑΘΗΝΑ 11/11/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 953

ΠΡΟΣ 1. ΥΠΟΥΡΓΟ ΥΓΕΙΑΣ κο. ΑΝΔΡΕΑ ΞΑΝΘΟ
2. ΑΝ. ΥΠΟΥΡΓΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗΣ ΜΕΤΑΡΡΥΘΜΙΣΗΣ κο. ΧΡ. ΒΕΡΝΑΡΔΑΚΗ

ΚΟΙΝ.: ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ ΠΟΕΔΗΝ

Κύριοι Υπουργοί,

Επανειλημμένως η ΠΟΕΔΗΝ θέτει το ζήτημα εκδίωξης των εργολάβων από τα Νοσοκομεία, οι οποίοι προσφέρουν μαύρη, φτηνή, ανασφάλιστη εργασία, σε συνθήκες εργασιακού μεσαίωνα.
Η ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών από τους εργολάβους είναι αναντίστοιχη των τεραστίων κονδυλίων που δαπανώνται.
Σταδιακά το σύνολο των υπηρεσιών στήριξης των Νοσοκομείων ιδιωτικοποιούνται και παραδίδονται στους εργολάβους.
Στην προηγούμενη κυβερνητική θητεία ψηφίσατε διάταξη (Ν. 4325/2015 άρθρο 49) εκδίδοντας τις σχετικές Ερμηνευτικές Εγκυκλίους, που ήταν φωτογραφικές για συγκεκριμένες περιπτώσεις. Παρά ταύτα επειδή έχουν εφαρμογή στα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου, δίνουν τη δυνατότητα στις Διοικήσεις των Νοσοκομείων να προωθήσουν την εκδίωξη των εργολάβων καθαριότητας.
Τα Νοσοκομεία δύναται με τη λήξη της σύμβασης καθαριότητας, να συνάψουν με το προσωπικό που απασχολούσαν τα συνεργεία καθαριότητας, ατομικές συμβάσεις εργασίας, διώχνοντας τους «αετονύχηδες» εργολάβους.
Το εν λόγω πολύπαθο προσωπικό με την σύναψη ατομικών συμβάσεων αποκτά επιτέλους ασφαλιστικά, μισθολογικά και εργασιακά δικαιώματα.
Ζητήσαμε από τους ανωτέρω συναρμόδιους Υπουργούς κατά την πρώτη κυβερνητική θητεία και τώρα να παρέμβουν στις Διοικήσεις των Νοσοκομείων, προκειμένου να υλοποιηθεί ο Νόμος και να εκδιωχτούν οι εργολάβοι.
Μάλιστα συνεχώς αναδεικνύουμε με συγκεκριμένα στοιχεία, τον εργασιακό μεσαίωνα που επιβάλουν οι εργολάβοι και το σκανδαλωδώς υψηλό κόστος αναθέσεων.
Ταυτόχρονα ζητήσαμε την προώθηση Νομοθετικής ρύθμισης σύναψης εξαρτημένης σχέσης εργασίας με τα Νοσοκομεία, του συνόλου των εργολαβικών εργαζομένων στις υπηρεσίες στήριξης.
Έως σήμερα δεν υπήρξε καμία παρέμβαση στις Διοικήσεις για εφαρμογή του Νόμου 4325/2014 άρθρο 49 που λήγει 31/12/2015.
Μόνο στο ΔΡΟΜΟΚΑΪΤΕΙΟ με πρωτοβουλίες του Διοικητικού Συμβουλίου του Σωματείου Εργαζομένων και της Διοίκησης του Νοσοκομείου, υλοποιήθηκε ο Νόμος. Εκδιώχθηκαν οι εργολάβοι καθαριότητας και προσλήφθηκε το σύνολο των εργαζομένων του συνεργείου με ατομικές συμβάσεις εργασίας, αναγνωρίζοντας στους εργαζόμενους το σύνολο των ασφαλιστικών και εργασιακών δικαιωμάτων τους.
Οι εργαζόμενοι στο ΔΡΟΜΟΚΑΪΤΕΙΟ με ατομικές συμβάσεις αμείβονται με το μισθό των υπαλλήλων υποχρεωτικής εκπαίδευσης, συνυπολογίζοντας τριετίες τυχόν επιδόματα, αργίες κλπ. Το ΔΡΟΜΟΚΑΪΤΕΙΟ λάμπει από καθαριότητα, αφού η ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών από τους εργαζόμενους με ατομικές συμβάσεις, είναι απείρως καλύτερη. Ταυτόχρονα μειώθηκε το κόστος καθαριότητας για τους δύο μήνες που συνήφθησαν οι ατομικές συμβάσεις (Νοέμβριος, Δεκέμβριος 2015) κατά 30%.
Ο Νόμος έχει ημερομηνία λήξης (31/12/2015).
Έως σήμερα δεν υπάρχει πολιτική βούληση από τα συναρμόδια Υπουργεία, υλοποίησης του Νόμου στα Νοσοκομεία.
Σε πρόσφατη συνάντηση με τον Υπουργό Υγείας θέσαμε ξανά το ζήτημα της εκδίωξης των εργολάβων με εφαρμογή του Νόμου και παράτασής του χωρίς ημερομηνία λήξεως.
Απάντησε ότι άλλαξε η πολιτική μας.
Θα δώσουμε δυνατότητα είπε συμμετοχής, με μπόνους στις διαγωνιστικές διαδικασίες συμβάσεων του έργου της καθαριότητας των Νοσοκομείων σε Κοιν. Σ. Επ (Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις) του Ν. 4019/2011 (ΦΕΚ 216Α/30-9-2011).
Αν είναι δυνατόν!!!
Από την πίσω πόρτα ξανά εργολάβοι!!!
Κοιν. Σ. Επ. δεν μπορούν να συστήσουν οι σημερινοί πολύπαθοι εργαζόμενοι των συνεργείων, αφού δεν διαθέτουν το κεφάλαιο να συμμετάσχουν με συνεταιριστική μερίδα. Πίσω από τις Κοιν. Σ. Επ. θα κρύβονται οι μεγαλοεργολάβοι.
Εξάλλου και σήμερα έχουν δικαίωμα συμμετοχής στους διαγωνισμούς των Νοσοκομείων οι Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις.
Μάλιστα λαμβάνουν μέρος στους διαγωνισμούς και όταν τους ανατίθονται οι εργασίες, εμφανίζονται από την πίσω πόρτα οι μεγαλοεργολάβοι της υγείας.
Υπάρχει αντίστοιχη εμπειρία στους Δήμους με Κοιν. Σ. Επ. που πίσω τους πάντα κρύβονται μεγαλοεργολάβοι. Αναλαμβάνουν δραστηριότητές και αμείβουν τους εργαζομένους με μισθούς πείνας, χωρίς ασφαλιστικά δικαιώματα.
Γι' αυτό ζητάμε την άμεση προώθηση τροπολογίας παράτασης του Ν. 4325/2014 άρθρο 49 για δικαίωμα σύναψης των Φορέων του Δημοσίου, ατομικών συμβάσεων εργασίας μετά την 1/1/2016 και χωρίς ημερομηνία λήξεως.
Ταυτόχρονα ζητάμε την επέκταση του νόμου αυτού σε όλες τις υπηρεσίες που κατέληξαν στους εργολάβους.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΑΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

ΑΘΗΝΑ 10/11/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 931

ΠΡΟΣ ΥΠΟΥΡΓΟ ΥΓΕΙΑΣ κο. ΑΝΔΡΕΑ ΞΑΝΘΟ

ΚΟΙΝ.: 1. ΔΙΟΙΚΗΤΗ 2ΗΣ ΥΠΕ
2. ΑΝ. ΔΙΟΙΚΗΤΡΙΑ Ψ.Ν.Α.
3. ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΗ ΔΙΕΥΘΥΝΤΡΙΑ Ψ.Ν.Α. κα. ΚΥΒΕΛΟΥ ΑΛΕΞΑΝΔΡΑ
4. ΑΔΕΔΥ

Κύριε Υπουργέ,

Δεσμευτήκατε ως κυβέρνηση στον ελληνικό λαό για Αξιοκρατία και Διαφάνεια στη Δημόσια Διοίκηση. Διαπιστώνουμε σε άλλη μία περίπτωση, ότι η συγκεκριμένη δέσμευση είναι σαν τις δεσμεύσεις για κατάργηση των Μνημονίων.
Σχεδιάζετε την υπηρεσιακή εξόντωση Διοικητικών Στελεχών Νοσοκομείων.
Με απόφαση του Διοικητή της 2ης Υγειονομικής Περιφέρειας Αττικής καθαιρέθηκε η Διευθύντρια Διοικητικής Υπηρεσίας του Ψ.Ν.Α. και αντικαταστάθηκε με υπάλληλο άλλου Νοσοκομείου (ΘΡΙΑΣΙΟ Νοσοκομείο). Πράξη που είναι προδήλως παράνομη.
Το σχέδιο ήταν οργανωμένο από την ηγεσία του Υπουργείου Υγείας, καθ' ότι εκδώσατε εγκύκλιο Αρ. Πρωτ. 6432/3-11-2015 η οποία αναφέρει ότι παγώνουν όλες οι μεταβολές προσωπικού στις υπηρεσιακές ιεραρχίες των Νοσηλευτικών Μονάδων του ΕΣΥ, από την ημερομηνία λήψης ψήφου εμπιστοσύνης της κυβέρνησης από την παρούσα Βουλή, μέχρι νεοτέρας σας εντολής, εξαιρώντας όμως από το πάγωμα των υπηρεσιακών μεταβολών τα Ψυχιατρικά Νοσοκομεία!!!
Με αυτό τον τρόπο φωτογραφίσατε την καρατόμηση της Διοικητικής Διευθύντριας.
Άτυχη είναι η επινόησή σας να στηρίξετε την καρατόμησή της, στο «ΜΝΗΜΟΝΙΟ»!!! συνεργασίας μεταξύ Επιτρόπου Απασχόλησης Κοινωνικών Υποθέσεων και Ένταξης LASZLO ANDOR και του Υπουργού Υγείας Α. ΛΥΚΟΥΡΕΝΤΖΟΥ.
Είναι αστεία δικαιολογία καθ' ότι το Σύμφωνο ρυθμίζει το λειτουργικό μέρος των Μονάδων Ψυχικής Υγείας. Το Διοικητικό διέπεται από την υφιστάμενη Νομοθεσία (Δημοσιοϋπαλληλικός Κώδικας με τις τροποποιήσεις που υπέστη Ν. 3528/2007, 3839/2010, 4024/2011, 4275/2004).
Στο σύμφωνο προβλέπεται η κατάργηση των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων 31/12/2015. Εφόσον το επικαλείστε επιβεβαιώνετε την πολιτική βούληση εφαρμογής του.
Ο Διοικητής της 2ης Υγειονομικής Περιφέρειας ανέσυρε την διάταξη του Ν. 3329/2005 άρθρο 8 «Επιλογή και τοποθέτηση Προϊσταμένων Οργανικών Μονάδων» με την οποία οι Διευθυντές και Υποδιευθυντές Νοσοκομείων, μπορούν να προέρχονται από υπαλλήλους όλων των Νοσοκομείων της οικείας Υγειονομικής Περιφέρειας, κατόπιν επιλογής από το Πρωτοβάθμιο Υπηρεσιακό Συμβούλιο της ΔΥΠΕ.
Διάταξη που καταργήθηκε μαζί με το αντίστοιχο Πρωτοβάθμιο Υπηρεσιακό Συμβούλιο με τους Ν. 3839/2010, 4024/2011, 4275/2014.
Έγκλημα της εν λόγω Διοικητικής Διευθύντριας είναι ότι της ανατέθηκαν καθήκοντα από Διοικητή της προπροηγούμενης κυβέρνησης.
Η ανάθεση καθηκόντων Διευθυντή Νοσοκομείου, από υπηρεσιακό στέλεχος άλλου Νοσοκομείου, απαγορεύεται από την ισχύουσα Νομοθεσία (Ν. 4275/2014).
Οι αναθέσεις γίνονται από τον Διοικητή του οικείου Ν.Π.Δ.Δ. μεταξύ των στελεχών που ανήκουν οργανικά σε αυτό και όχι από τον Διοικητή της Υγειονομικής Περιφέρειας. Τα αρμόδια Υπηρεσιακά Συμβούλια Κρίσης δεν έχουν συσταθεί και ο Διοικητής της Υγειονομικής Περιφέρειας δεν έχει αρμοδιότητα ανάθεσης καθηκόντων Προϊσταμένων Οργανικών Μονάδων στα Νοσοκομεία.
Με το Ν. 4275/2014 οι αναθέσεις θεωρούνται νόμιμες πράξεις, δεν αμφισβητούνται και συνεχίζουν να ισχύουν, έως την επιλογή από τα Υπηρεσιακά Όργανα Κρίσης (μετά την σύστασή τους).
Κύριε Υπουργέ,
Η εν λόγω απόφασή σας είναι ωμή κομματική παρέμβαση. Αυτονόητη θεωρούμε την ανάκλησή της.
Καλούμε την ΑΔΕΔΥ να πάρει θέση καθ' ότι ανοίγουν οι «ασκοί του Αιόλου» για κομματικοποίηση της Δημόσιας Διοίκησης, με κομματικές αναθέσεις σε θέσεις ευθύνης μετακινώντας υπηρεσιακά στελέχη, από το ένα στο άλλο Νομικό Πρόσωπο Δημοσίου Δικαίου.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΑΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

ΑΘΗΝΑ 10/11/2015
ΑΡ. ΠΡΩΤ. : 945

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Με προσωπικό ασφαλείας θα λειτουργήσουν τα Δημόσια Νοσοκομεία, οι Προνοιακές Μονάδες, τα Κέντρα Υγείας και το ΕΚΑΒ, την ΠΕΜΠΤΗ 12 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2015 στην 24ωρη Πανελλαδική ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗ Απεργία που προκήρυξε η ΑΔΕΔΥ.
ΠΡΟΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ 10π.μ. στο Υπουργείο Υγείας
Τα Νοσοκομεία σήμερα λειτουργούν σε συνθήκες BLACK AOUT. Τα ταμεία τους είναι άδεια και οφείλουν στους προμηθευτές πάνω από 1,3 δις ευρώ.
Ο ένας μετά τον άλλο οι προμηθευτές διακόπτουν τις προμήθειες με σημαντικές επιπτώσεις στην ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών.
Πολλά Νοσοκομεία εξάντλησαν τους κωδικούς των Προϋπολογισμών τους και αδυνατούν να προμηθευτούν υλικά, έστω με πίστωση. Η τροποποίηση καθυστερεί στο Υπουργείο Υγείας για να αποφευχθεί η αύξηση των ληξιπρόθεσμων οφειλών, με στόχο να αποφύγει η κυβέρνηση τη περαιτέρω κατάρρευση του κρατικού Προϋπολογισμού.
Το προσωπικό έπεσε κάτω των 50.000 όταν πριν τα Μνημόνια ήταν 67.000.
3.000 αποχώρησαν εφέτος και το κύμα φυγής θα αυξηθεί, εξαιτίας των δυσμενών αλλαγών στο Ασφαλιστικό Σύστημα.
Η συνήθης κάλυψη είναι 1 Νοσηλεύτρια για 40 ασθενείς σε κάθε κλινική. Τελείωσε το καλοκαίρι χωρίς να χορηγηθούν κανονικές άδειες και οφείλονται δεκάδες ρεπό. Συνθήκες εργασιακής εξουθένωσης. Προσλήψεις ακούμε και προσλήψεις δεν βλέπουμε. Απολογισμός πρώτου εννιαμήνου του έτους 2015. Μηδέν προκηρύξεις και μηδέν προσλήψεις.
Είναι προς έκδοση προκήρυξη 907 θέσεων, χωρίς χρονοδιάγραμμα ολοκλήρωσης των διαδικασιών. Τέλους του χρόνου λήγουν οι συμβάσεις του Επικουρικού προσωπικού, χωρίς να έχει αναληφθεί κυβερνητική πρωτοβουλία παράτασης των συμβάσεων.

Που είναι οι 4.500 προσλήψεις που εξήγγειλε ο Πρωθυπουργός 2 Απρίλη έξω από το Υπουργείο Υγείας;
26.347 είναι οι κενές οργανικές θέσεις στους νεοσύστατους ΜΝΗΜΟΝΙΑΚΟΥΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΥΣ των οποίων καταργήθηκαν χιλιάδες κλίνες και άνω των 20.000 οργανικών θέσεων. Το σύνολο του προσωπικού που εργάζεται σήμερα στα Δημόσια Νοσοκομεία είναι κάτω των 50.000. Στην Ελλάδα το Νοσηλευτικό Προσωπικό είναι μόλις 3,6 ανά 1000 κατοίκους, όταν ο μέσος όρος στις χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης είναι υπερδιπλάσιος (8 Νοσηλευτές ανά 1.000 κατοίκους).

Τα ΤΡΙΑ ΜΝΗΜΟΝΙΑ προβλέπουν τη ΔΙΑΛΥΣΗ ΤΟΥ ΕΣΥ και όχι αντιμετώπιση των μειζόνων προβλημάτων της χρηματοδότησης και της στελέχωσης.

ΕΠΙΒΑΛΛΟΥΝ:
• ΜΕΤΑΚΥΛΙΣΗ ΤΟΥ ΚΟΣΤΟΥΣ ΣΤΟΥΣ ΠΟΛΙΤΕΣ
• Καταργήσεις Νοσοκομειακών Μονάδων, κλινών, κλινικών και οργανικών θέσεων μέσω της έκδοσης νέων Οργανισμών, περαιτέρω ιδιωτικοποίηση υπηρεσιών, ελαστικοποίηση εργασιακών σχέσεων.
Οι εργολάβοι στα Νοσοκομεία προσφέρουν υπηρεσίες αμφιβόλου ποιότητας έναντι υψηλού τμήματος.
Οι εργαζόμενοι στους εργολάβους αντιμετωπίζουν συνθήκες εργασιακού μεσαίωνα, απλήρωτοι πολλούς μήνες.
Σε κανένα Νοσοκομείο δεν εκδιώχθηκαν οι εργολάβοι. Δεν εφαρμόζεται ο Ν. 4325/2015 για τη σύναψη ατομικών συμβάσεων εργασίας. Παρά τις συνεχείς παρεμβάσεις της ΠΟΕΔΗΝ. Το Υπουργείο Υγείας σιωπά!
Σε μη διαχειρίσιμα επίπεδα είναι η κατάσταση στα Δημόσια Ψυχιατρικά Νοσοκομεία εξαιτίας της υποστελέχωσης, της υποχρηματοδότησης και της αυξανόμενης ζήτησης, χωρίς τη λειτουργία κατάλληλων και επαρκών Μονάδων, για τη διαλογή των περιστατικών και την κάλυψη των αναγκών. Παρ' ότι το Σύστημα κατά 80% στηρίζεται στα Ψυχιατρικά Νοσοκομεία (το υπόλοιπο 20% στις ψυχιατρικές κλινικές) ο σημερινός Υπουργός Υγείας (πριν Αναπληρωτής Υπουργός Υγείας αρμόδιος για θέματα Ψυχικής Υγείας), δεν βρήκε χρόνο να διαπραγματευτεί με την Ευρωπαϊκή Επιτροπή την λειτουργία των Ψυχιατρικών Νοσοκομείων χωρίς ημερομηνία λήξεως (31/12/2015).
Συμβάντα φέρνουν στη δημοσιότητα τα προβλήματα, αλλά παρά τις τραγικές συνέπειες, ξεχνιούνται χωρίς να λαμβάνονται μέτρα από την κυβέρνηση στην κατεύθυνση των προτάσεων που υποβάλλουν οι φορείς, ελέω Μνημονίων.
Το ΕΚΑΒ στενάζει από την έλλειψη Ασθενοφόρων και Πληρωμάτων. Η Προνοσοκομειακή Φροντίδα παραδίδεται στον ιδιωτικό τομέα.
Οι Προνοιακές Μονάδες έχουν εγκαταλειφθεί στην τύχη τους με σημαντικές ελλείψεις προσωπικού και απλήρωτα νυκτερινά και αργίες του προσωπικού για το σύνολο των μηνών του έτους 2015, καθώς επίσης και παρελθόντα έτη.
Οι Μονάδες στέγνωσαν οικονομικά και έτσι έβαλαν χέρι στις συντάξεις των περιθαλπόμενων. Με το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 θα επιχειρηθεί νέο κύμα συγχωνεύσεων – καταργήσεων Μονάδων και Υπηρεσιών.
Το ΜΝΗΜΟΝΙΟ 3 προβλέπει νέες μισθολογικές περικοπές έμμεσες (νέα φοροεπιδρομή) και άμεσες. Θεσμοθέτηση νέου μισθολογίου με μείωση του μισθολογικού κόστους και σύνδεση του μισθού με την παραγωγικότητα, την αποδοτικότητα των υπαλλήλων, μέσω νέου Συστήματος Αξιολόγησης. Αρνούμαστε τη συμμετοχή μας στην Αξιολόγηση. Θα κηρύξουμε Απεργία – Αποχή. Θα κινηθούμε με βάση την Απειθαρχία – Ανυπακοή.
Προβλέπεται επίσης επανακαθορισμός των κλάδων, υποκρύπτοντας υπηρεσιακή και μισθολογική υποβάθμιση του προσωπικού Δευτεροβάθμιας και Υποχρεωτικής εκπαίδευσης. Διεκδικούμε την Σύσταση Ενιαίου κλάδου Νοσηλευτικού προσωπικού ΠΕ, ΤΕ, και ΔΕ. Διέξοδο του ΔΕ Νοσηλευτικού προσωπικού στα ΤΕΙ.
Προβλέπεται νέο κύμα Διαθεσιμοτήτων, διαρκή κινητικότητα των υπαλλήλων με αποσύνδεση των οργανικών θέσεων από το φορέα που υπηρετούν, με αποφάσεις των Διοικήσεων και του Υπουργού Υγείας.
Επανακαθορίζεται ο συντελεστής αποχωρήσεων – προσλήψεων με τη νέα Μεσοπρόθεσμη Δημοσιονομική στρατηγική (2016 – 2018). Μετά θα ξεκινήσουν οι όποιες προσλήψεις στο Δημόσιο.
Η κυβέρνηση με το Ν. 4336/2015 προχώρησε στην αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης, θεμελιωμένων δικαιωμάτων. Παρά την έκθεση του Ελεγκτικού Συνεδρίου για ΑΝΤΙΣΥΝΤΑΓΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ του ΝΟΜΟΥ 4336/2015.
Οι συντάξεις μετατρέπονται σε Προνοιακά Επιδόματα. Θα αγωνιστούμε για αποτροπή ψήφισης των Εφαρμοστικών Νόμων.
Διεκδικούμε την ένταξη στα ΒΑΕ.
Χορηγείται σε μεγάλο αριθμό Υγειονομικών και Προνοιακών υπαλλήλων το Επίδομα Επικίνδυνης και Ανθυγιεινής Εργασίας. Ταυτόχρονα οι υπάλληλοι που διαθέτουν ασφαλιστικό βιβλιάριο ΙΚΑ είναι ενταγμένοι στα ΒΑΕ, εν αντιθέσει με τους συναδέλφους της ίδιας ειδικότητας που κατέχουν βιβλιάριο του Δημοσίου.
Δεν θα επιτρέψουμε άλλο τη συνέχιση αυτής της αδικίας. Ειδικά τώρα που τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης είναι στο 67ο έτος της ηλικίας και από το 2022 προβλέπεται νέα αύξηση.
ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
- ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΑ ΒΑΕ
- ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ – ΣΤΕΛΕΧΩΣΗ ΤΩΝ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ ΥΓΕΙΑΣ – ΠΡΟΝΟΙΑΣ
- ΔΩΡΕΑΝ ΜΕ ΚΑΘΟΛΙΚΗ ΠΡΟΣΒΑΣΗ ΥΓΕΙΑ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑ
- ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ 1ου – 2ου – 3ου ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ
- ΑΠΟΤΡΟΠΗ ΨΗΦΙΣΗΣ ΤΩΝ ΕΦΑΡΜΟΣΤΙΚΩΝ ΝΟΜΩΝ ΜΝΗΜΟΝΙΟΥ 3
- ΑΝΑΚΤΗΣΗ ΑΠΩΛΕΙΩΝ

ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΕΣΥ
ΤΟ ΕΚΑΒ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΡΟΝΟΙΑ

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΑΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΜΙΧΑΛΗΣ ΓΙΑΝΝΑΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ ΠΑΠΑΝΑΣΤΑΣΗΣ

Φίλε Ερμή,

Εάν η απώλεια είναι συνάρτηση της προσφοράς, τότε το κενό που αφήνει ο θάνατός σου είναι τεράστιο. Και είναι πράγματι, καθώς ήσουν ένας πραγματικός ταγός, τόσο για την παράταξή μας, την ΔΑΚΕ, όσο και γενικότερα για το Συνδικαλιστικό Κίνημα, αφού διετέλεσες επί σειρά ετών Γεν. Γραμματέας – Αντιπρόεδρος στην ΠΟΕΔΗΝ και Γεν. Γραμματέας στην ΑΔΕΔΥ.
Και ταγός σημαίνει όχι μόνο να επιτελείς με επιτυχία τα θεσμικά σου καθήκοντα, αλλά να τα πας και ένα βήμα μπροστά. Και εσύ Ερμή, με την υπερβατική σου προσωπικότητα, το έκανες σε απόλυτο βαθμό. Γιατί ξεπερνούσες τα στενά όρια της παράταξής μας και με αυτό τον τρόπο διεύρυνες τους ορίζοντες της συνδικαλιστικής και πολιτικής σου δράσης.
Έδινες μαθήματα σε όλους με τους οποίους συνεργάστηκες. Τις παρεμβάσεις σου τις είχαμε ανάγκη. Ειδικά στις μέρες που περνάμε.
Η σιωπή από την απουσία σου σε μείζονα θεσμικά, πολιτικά και κοινωνικά θέματα θα ακούγεται πολύ ηχηρή στα αυτιά μας.
Έφυγες για το μεγάλο ταξίδι που όλοι, μοιραία, θα ακολουθήσουμε κάποτε.
Μόνο που έφυγες πολύ νωρίς, έφυγες βιαστικά, έφυγες στο καθήκον που είχες ταχθεί. Πάνω στην πιο αποδοτική σου ώρα και ενώ μπορούσες ακόμη να προσφέρεις πολλά με την εμπειρία, την αγωνιστικότητα, την φιλοτιμία, την συνεχή διάθεση προσφοράς στους συναδέλφους και στην κοινωνία.
Ήσουν σε όλη σου τη ζωή σταθερά προσανατολισμένος στις αξίες, ιδέες και τα ιδανικά της παράταξης που υπηρέτησες με σεμνότητα και συνέπεια. Δεν δίστασες ποτέ να μεταφέρεις την φωνή, την αγωνία των εργαζομένων και να υπερασπιστείς τα συμφέροντα των σ' όλα τα επίπεδα.

Φίλε Ερμή,
Μας αγάπησες και σ' αγαπήσαμε, γιατί υπήρξες πάντοτε:
Ευθύς και Αληθινός
Ειλικρινής και Καθαρός
Πιστός και Αφοσιωμένος φίλος.
Έτσι σε γνωρίσαμε όλοι, έτσι σ' αγαπήσαμε.
Θα μείνουν αποτυπωμένες οι θέσεις σου και το έργο σου στην συνείδηση όλων μας και σου υποσχόμαστε ότι η μνήμη σου θα μείνει πάντοτε ζωντανή σ' όλους μας και ότι θα συνεχίσουμε να υπηρετούμε τους ίδιους στόχους και ιδανικά που και εσύ με τόση συνέπεια και υπευθυνότητα υπηρέτησες.
Όλοι μας αισθανόμαστε περήφανοι, που σε γνωρίσαμε και συνεργαστήκαμε όλα αυτά τα χρόνια.

Αντίο φίλε ....................
Αντίο Πρόεδρε ......................

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΔΑΚΕ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΩΝ ΙΔΡΥΜΑΤΩΝ