Poedhn :: Π.Ο.Ε.ΔΗ.Ν.

ΑΘΗΝΑ 13/10/2025
ΑΡ. ΠΡΩΤ.: 270

14 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ 2025
24ΩΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ
ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΠΛΑΤΕΙΑ ΣΥΝΤΑΓΜΑΤΟΣ 11.00πμ
Αγωνιζόμαστε για άλλη μια φορά με κεντρικά μας συνθήματα
Ασφάλεια στην Περίθαλψη- Αξιοπρέπεια στην εργασία

Το Δημόσιο Σύστημα Υγείας- Πρόνοιας- ΕΚΑΒ, βρίσκεται στα όρια των αντοχών τους εξαιτίας των σοβαρών ελλείψεων προσωπικού. Οι ασθενείς ταλαιπωρούνται και το υγειονομικό προσωπικό σε συνθήκες εργασιακής εξάντλησης, προσπαθεί να παρέχει ασφαλείς υπηρεσίες.
Στα Νοσοκομεία έχουμε 45.000 μόνιμο προσωπικό, 25.000 συμβασιούχους στις 90.000 οργανικές θέσεις, σε οργανισμούς του 2012 που δεν αποτυπώνουν το σύνολο των ανεπτυγμένων υπηρεσιών των Νοσοκομείων.
Το ισοζύγιο προσλήψεων αποχωρήσεων είναι αρνητικό (3.000 λιγότεροι στα Νοσοκομεία από 1.1.2023 έως σήμερα) καθότι οι προσλήψεις μόνιμων και επικουρικών υπαλλήλων δεν καλύπτουν το κύμα μαζικών αποχωρήσεων και την ανακύκλωση του ιδίου προσωπικού αφού συμβασιούχοι εργαζόμενοι συμμετέχουν σε νέους διαγωνισμούς και καταλαμβάνουν θέσεις μονίμων στα ίδια ή άλλα Νοσοκομεία.
Υπάρχει αδιαφορία συμμετοχής νέων επαγγελμάτων υγείας για εργασία στο ΕΣΥ, το ΕΚΑΒ, την Πρόνοια, εξαιτίας των χαμηλών αμοιβών και των δυσμενών συνθηκών εργασίας.
Σε πολλές περιπτώσεις οι νεοδιόριστοι υγειονομικοί λαμβάνουν χαμηλότερο μισθό από το μισθό του ανειδίκευτου εργάτη, με δεδομένο ότι εμείς λαμβάνουμε 12 μισθούς κατ’ έτος αφού αρνούνται την επαναχορήγηση των 13ου και 14ου μισθού, εν αντιθέσει με τον ιδιωτικό τομέα που λαμβάνουν οι εργαζόμενοι τον 13ο και 14ο μισθό.
Ένας Νοσηλευτής Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης νεοδιόριστος λαμβάνει 836 ευρώ τον μήνα, ο Δ.Ε. βοηθός Νοσηλευτή 736 ευρώ τον μήνα, ο Τραυματιοφορέας 684 ευρώ τον μήνα και ο επιμελητής β΄ γιατρός 1216 ευρώ τον μήνα. Δε φτάνουν ούτε για το νοίκι του σπιτιού τους.
Ένας Νοσηλευτής με φουλ κυκλικό ωράριο, 7 νύχτες, 7 απογεύματα, 3 αργίες το μήνα λαμβάνει το εξευτελιστικό ποσό των 100-150 ευρώ ως πρόσθετη αμοιβή.
Στην ΔΕΘ ο Πρωθυπουργός αγνόησε για άλλη μια φορά το υγειονομικό προσωπικό χωρίς να ανακοινώσει μέτρα ενίσχυσης της Δημόσιας Υγείας, Πρόνοιας, ΕΚΑΒ σε προσωπικό, χρηματοδότηση και κινήτρων προσέλκυσης και παραμονής, όπως αυξήσεις μισθών, ένταξη στα ΒΑΕ, μονιμοποίηση συμβασιούχων.
Δεν εξήγγειλε καν την αυτονόητη υποχρέωση της κυβέρνησης ένταξής μας στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα μετά μάλιστα το θετικό πόρισμα της Επιτροπής Μπεχράκη κατά την πανδημία που εισπράξαμε άπειρα χειροκροτήματα.
Δεν έφταναν όλα αυτά η κυβέρνηση ετοιμάζεται να θεσμοθετήσει την δυνατότητα 13ωρης εργασίας ημερησίως που θα διαλύει περαιτέρω τη ζωή των εργαζομένων.
ΖΗΤΑΜΕ ΤΗΝ ΑΠΟΣΥΡΣΗ.
Απεργούμε 14 Οκτωβρίου.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
• ΕΠΑΡΚΗ ΣΤΕΛΕΧΩΣΗ – ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ
• ΑΝΤΙΣΤΡΟΦΗ ΙΔΙΩΤΙΚΟΠΟΙΗΣΕΩΝ
• ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΑ ΒΑΕ
• ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ
• ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΜΙΣΘΩΝ – ΩΡΟΜΙΣΘΙΟΥ
• ΕΞΩ ΟΙ ΕΡΓΟΛΑΒΟΙ
• ΕΝΙΑΙΟ ΚΛΑΔΟ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΥ

Συγκέντρωση στην Πλατεία Συντάγματος στις 11.00πμ

Η ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

ΑΘΗΝΑ 9/10/2025
ΑΡ. ΠΡΩΤ.: 268

ΠΡΟΣ: ΥΠΟΥΡΓΟ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΣΥΝΟΧΗΣ & ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΣ
κα ΔΟΜΝΑ ΜΙΧΑΗΛΙΔΟΥ

ΚΟΙΝ.: ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΘΧΠ ΔΡΑΜΑΣ

Κυρία Υπουργέ,
Σας κοινοποιούμε έγγραφο του Σωματείου Εργαζομένων του Θ.Χ.Π. Δράμας, που αιτείται επικαιροποίηση των οδηγιών για την διενέργεια rapid test στις κλειστές δομές κοινωνικής φροντίδας. Οι εγκύκλιοι που εκδίδονται προτείνουν την υποχρέωση διαγνωστικών ελέγχων (rapid test) μόνο στο προσωπικό που είναι μερικώς εμβολιασμένο ή ανεμβολίαστο και μάλιστα με δικό του κόστος, γεγονός που είναι αντιφατικό σε σχέση με τους υπόλοιπους εργαζόμενους και με όσους εισέρχονται στις δομές.
Θεωρούμε ότι η πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας πρέπει να επικαιροποιήσει τις οδηγίες για την διενέργεια rapid test στις κλειστές δομές, ισότιμα για όλους τους εργαζόμενους.

Η ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

ΑΘΗΝΑ 9/10/2025
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 266

ΠΡΟΣ ΤΟΝ ΥΠΟΥΡΓΟ ΥΓΕΙΑΣ
κο. ΑΔΩΝΙ ΓΕΩΡΓΙΑΔΗ

ΚΟΙΝ.: ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΓΝ – ΚΥ ΦΙΛΙΑΤΩΝ

Κύριε Υπουργέ,

Σας κοινοποιούμε έγγραφο – υπόμνημα του Συλλόγου Εργαζομένων ΓΝ Φιλιατών, που αναφέρεται στις μεγάλες ελλείψεις προσωπικού σε όλες σχεδόν τις κατηγορίες και κλάδους εργαζομένων.
Οι ελλείψεις προσωπικού δημιουργούν σοβαρά προβλήματα στην λειτουργία του Νοσοκομείου, στην ασφάλεια των ασθενών καθώς και στην ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας.
Καλούμε την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου Υγείας να προχωρήσει άμεσα τις διαδικασίες για την στελέχωση του νοσοκομείου με το απαραίτητο προσωπικό για την εύρυθμη λειτουργία του.

Η ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

ΑΘΗΝΑ 29/9/2025
ΑΡ. ΠΡΩΤ.: 252

ΠΡΟΣ: ΥΠΟΥΡΓΟ ΥΓΕΙΑΣ
κο ΑΔΩΝΙ ΓΕΩΡΓΙΑΔΗ

ΚΟΙΝ.: ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ ΠΟΕΔΗΝ
ΜΜΕ

ΘΕΜΑ: ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΤΗΣ ΟΡΓΑΝΙΚΗΣ ΑΥΤΟΤΕΛΕΙΑΣ ΤΩΝ ΔΙΑΣΥΝΔΕΟΜΕΝΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΩΝ ΣΤΟΥΣ ΥΠΟ ΣΥΣΤΑΣΗ ΝΕΟΥΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΥΣ ΤΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΩΝ.

Κύριε Υπουργέ,
Αναστάτωση υπάρχει στους εργαζόμενους και τις τοπικές κοινωνίες με τις οδηγίες του Υπουργείου Υγείας σύστασης νέων οργανισμών στα Νοσοκομεία, οι οποίες προβλέπουν την κατάργηση της Οργανικής αυτοτέλειας των διασυνδεόμενων Νοσοκομείων και την σύσταση ενιαίων υπηρεσιών (Νοσηλευτική, Τεχνική, Ιατρική, Διοικητική).
Πως είναι δυνατόν από τη μία να προωθούνται Νομοθετικές ρυθμίσεις με τις οποίες τα διασυνδεόμενα Νοσοκομεία σωστά ανακτούν τη νομική τους αυτοτέλεια και από την άλλη με τους νέους οργανισμούς να καταργείται η οργανική αυτοτέλεια άλλων;
Οι νέοι οργανισμοί στα Νοσοκομεία είναι απαραίτητοι καθότι οι ισχύοντες έχουν συσταθεί το έτος 2012 και έκτοτε αναπτύχθηκε πλήθος υπηρεσιών στα Νοσοκομεία που δεν περιλαμβάνονται στους οργανισμούς.
Επίσης δεν συμπεριλαμβάνουν τη σημερινή εκπαιδευτική πραγματικότητα με αποτέλεσμα να υπάρχει αδυναμία προσλήψεων και μεταβολών του προσωπικού (μετατάξεις κλπ.).
Στο Ε.Σ.Υ. της χώρας μας λειτουργούν 3,5 νοσοκομειακές κλίνες ανά 1000 κατοίκους εν αντιθέσει με το μέσο όρο των χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης που είναι 5,3 κλίνες ανά 1000 κατοίκων.
Επισφαλής είναι η διαχείριση των νοσηλευόμενων ασθενών στα μεγάλα Νοσοκομεία του Κέντρου και της περιφέρειας.
Είναι λοιπόν σαφές ότι με την σύσταση των νέων οργανισμών πρέπει να ισχυροποιηθούν και όχι να τίθεται σε κίνδυνο η λειτουργία των διασυνδεόμενων Νοσοκομείων. Σε πολλές περιπτώσεις τα διασυνδεόμενα Νοσοκομεία λειτουργούν ως δεξαμενή μετακινήσεων προσωπικού προς τα Νοσοκομεία που είναι η έδρα του νομικού προσώπου Δημοσίου Δικαίου με αποτέλεσμα να υπολειτουργούν.
Ζητάμε λοιπόν την επαναφορά της νομικής αυτοτέλειας των διασυνδεόμενων νοσοκομείων και μετά την σύσταση νέων οργανισμών.
Επ’ ουδενί δεν δεχόμαστε και ενώνουμε τις δυνάμεις μας με τις τοπικές κοινωνίες και τους εργαζόμενους, να εκδοθούν νέοι οργανισμοί, χωρίς να προβλεφθεί η οργανική αυτοτέλεια των διασυνδεόμενων Νοσοκομείων με ξεχωριστές υπηρεσίες.
Θέσαμε το ζήτημα στον Υπουργό και Υφυπουργό Υγείας και φαίνεται ότι θα υπάρξει διευκρίνιση και διόρθωση.
Αναμένουμε αγωνιστικά.

Η ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

«Κύρωση της από 19.3.2025 Επιμέρους Σύμβασης Δωρεάς - Έργο ΧΙΙΙ μεταξύ του Ελληνικού Δημοσίου, του Ιδρύματος «Κοινωφελές Ίδρυμα Σταύρος Σ. Νιάρχος» και του νομικού προσώπου δημοσίου δικαίου «Πανεπιστημιακό Γενικό Νοσοκομείο «Αττικόν» - Γ.Ν. Δυτικής Αττικής «Αγία Βαρβάρα»».

ΑΘΗΝΑ 19/9/2025
ΑΡ. ΠΡΩΤ.: 241

1η ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ 2025
24ΩΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ
ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΛΑΥΘΜΩΝΟΣ 11.00πμ
Αγωνιζόμαστε για άλλη μια φορά με κεντρικά μας συνθήματα
Ασφάλεια στην Περίθαλψη- Αξιοπρέπεια στην εργασία

Το Δημόσιο Σύστημα Υγείας- Πρόνοιας- ΕΚΑΒ, βρίσκεται στα όρια των αντοχών τους εξαιτίας των σοβαρών ελλείψεων προσωπικού. Οι ασθενείς ταλαιπωρούνται και το υγειονομικό προσωπικό σε συνθήκες εργασιακής εξάντλησης, προσπαθεί να παρέχει ασφαλείς υπηρεσίες.
Στα Νοσοκομεία έχουμε 45.000 μόνιμο προσωπικό, 25.000 συμβασιούχους στις 90.000 οργανικές θέσεις, σε οργανισμούς του 2012 που δεν αποτυπώνουν το σύνολο των ανεπτυγμένων υπηρεσιών των Νοσοκομείων.
Το ισοζύγιο προσλήψεων αποχωρήσεων είναι αρνητικό (3.000 λιγότεροι στα Νοσοκομεία από 1.1.2023 έως σήμερα) καθότι οι προσλήψεις μόνιμων και επικουρικών υπαλλήλων δεν καλύπτουν το κύμα μαζικών αποχωρήσεων και την ανακύκλωση του ιδίου προσωπικού αφού συμβασιούχοι εργαζόμενοι συμμετέχουν σε νέους διαγωνισμούς και καταλαμβάνουν θέσεις μονίμων στα ίδια ή άλλα Νοσοκομεία.
Υπάρχει αδιαφορία συμμετοχής νέων επαγγελμάτων υγείας για εργασία στο ΕΣΥ, το ΕΚΑΒ, την Πρόνοια, εξαιτίας των χαμηλών αμοιβών και των δυσμενών συνθηκών εργασίας.
Σε πολλές περιπτώσεις οι νεοδιόριστοι υγειονομικοί λαμβάνουν χαμηλότερο μισθό από το μισθό του ανειδίκευτου εργάτη, με δεδομένο ότι εμείς λαμβάνουμε 12 μισθούς κατ’ έτος αφού αρνούνται την επαναχορήγηση των 13ου και 14ου μισθού, εν αντιθέσει με τον ιδιωτικό τομέα που λαμβάνουν οι εργαζόμενοι τον 13ο και 14ο μισθό.
Ένας Νοσηλευτής Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης νεοδιόριστος λαμβάνει 836 ευρώ τον μήνα, ο Δ.Ε. βοηθός Νοσηλευτή 736 ευρώ τον μήνα, ο Τραυματιοφορέας 684 ευρώ τον μήνα και ο επιμελητής β΄ γιατρός 1216 ευρώ τον μήνα. Δε φτάνουν ούτε για το νοίκι του σπιτιού τους.
Ένας Νοσηλευτής με φουλ κυκλικό ωράριο, 7 νύχτες, 7 απογεύματα, 3 αργίες το μήνα λαμβάνει το εξευτελιστικό ποσό των 100-150 ευρώ ως πρόσθετη αμοιβή.
Στην ΔΕΘ ο Πρωθυπουργός αγνόησε για άλλη μια φορά το υγειονομικό προσωπικό χωρίς να ανακοινώσει μέτρα ενίσχυσης της Δημόσιας Υγείας, Πρόνοιας, ΕΚΑΒ σε προσωπικό, χρηματοδότηση και κινήτρων προσέλκυσης και παραμονής, όπως αυξήσεις μισθών, ένταξη στα ΒΑΕ, μονιμοποίηση συμβασιούχων.
Δεν εξήγγειλε καν την αυτονόητη υποχρέωση της κυβέρνησης ένταξής μας στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα μετά μάλιστα το θετικό πόρισμα της Επιτροπής Μπεχράκη κατά την πανδημία που εισπράξαμε άπειρα χειροκροτήματα.
Δεν έφταναν όλα αυτά η κυβέρνηση ετοιμάζεται να θεσμοθετήσει την δυνατότητα 13ωρης εργασίας ημερησίως που θα διαλύει περαιτέρω τη ζωή των εργαζομένων.
ΖΗΤΑΜΕ ΤΗΝ ΑΠΟΣΥΡΣΗ.
Απεργούμε 1 Οκτωβρίου.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:
• ΕΠΑΡΚΗ ΣΤΕΛΕΧΩΣΗ – ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ
• ΑΝΤΙΣΤΡΟΦΗ ΙΔΙΩΤΙΚΟΠΟΙΗΣΕΩΝ
• ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΑ ΒΑΕ
• ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ
• ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΜΙΣΘΩΝ – ΩΡΟΜΙΣΘΙΟΥ
• ΕΞΩ ΟΙ ΕΡΓΟΛΑΒΟΙ
• ΕΝΙΑΙΟ ΚΛΑΔΟ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΟΥ

Συγκέντρωση στην Πλατεία Κλαυθμώνος στις 11.00πμ

Η ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ