Poedhn :: Π.Ο.Ε.ΔΗ.Ν.

Τροπολογίες στην Υπερωριακή Εργασία και στην καθ' υπέρβαση εργασία Νυχτερινές ώρες, Κυριακές και Εξαιρέσιμες ημέρες 

ΑΘΗΝΑ 19/05/2014
ΑΡ. ΠΡΩΤ. 3113

ΠΡΟΣ: ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΜΕΛΗ

Συνάδελφοι,

Η Ε.Ε. της ΠΟΕΔΗΝ ξεκινάει Διεθνής Εκστρατεία Συλλογής Υπογραφών μέσω του Διαδικτυακού τόπου

https://secure.avaaz.org/el/petition/Yp_Dioikitikis_Metarrythmisis_Il_Diak_K_Mitsotaki_Yp_Ygeias_A_Geogiadi_AKYROSI_TOY_N_42502014_POY_AFORA_TIN_AXIOLOGISI_T/?cGxPsbb

ΕΚΣΤΑΤΡΕΙΑ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ και ΣΥΜΠΑΡΑΣΤΑΣΗΣ για απόσυρση του Ν. 4250/2014 περί «ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΕΩΝ ΤΩΝ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ».
Επιλέξαμε παράλληλα με τη Συλλογή Υπογραφών των εργαζομένων στις Δημόσιες Υπηρεσίες Υγείας και Πρόνοιας, την προώθηση Διεθνούς καμπάνιας προκειμένου να αναδειχθεί ο αυταρχισμός και η αυθαιρεσία της Κυβέρνησης στην μεθοδευμένη ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ – ΚΑΤΑΤΑΞΗ των Υγειονομικών. Η ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ στοχεύει στη διάλυση της Δημόσιας Υγείας και σε νέες μειώσεις μισθών. Ταυτόχρονα εγκαθιδρύει διαρκή κινητικότητα και συστήνει τη νέα δεξαμενή Διαθεσιμοτήτων – Απολύσεων.
Με την ενεργή συμμετοχή όλων ΛΕΜΕ ΟΧΙ ΣΤΗ ΝΕΑ ΠΡΟΚΛΗΣΗ της ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ να στοχοποιήσει τους Δημόσιους Υπαλλήλους και τα Κοινωνικά αγαθά.

ΓΙΑ ΤΗΝ Ε.Ε. ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ

ΑΘΗΝΑ 14/5/2014
ΑΡ.ΠΡΩΤ.: 3096

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Με μεγάλη συμμετοχή πραγματοποιήθηκε η 24ωρη Απεργιακή Κινητοποίηση της ΠΟΕΔΗΝ.
Συγκεντρώθηκαν πάνω από 3.000 υγειονομικοί έξω από το Υπουργείο Υγείας εκφράζοντας την αντίθεσή τους στις πολιτικές που συστηματικά απαξιώνουν τις Υπηρεσίες Υγείας – Πρόνοιας και τους Εργαζόμενους σε αυτές. Πολιτικές Υποχρηματοδότησης, Υποστελέχωσης, Ιδιωτικοποίησης Υπηρεσιών των Νοσοκομείων.
Προσλήψεις ακούμε και προσλήψεις δεν βλέπουμε. Έχουν αποχωρήσει 15.000 Υγειονομικοί τα τελευταία τέσσερα χρόνια και δεν έχει προσληφθεί ούτε ένας. Παρά τις δυσμενείς συνθήκες εργασίας, την εργασιακή εξουθένωση, την καταστρατήγηση θεμελιωδών δικαιωμάτων στα ωράρια εργασίας εξακολουθούμε να προσφέρουμε υψηλής ποιότητας υπηρεσίες.
Με το Νέο Σύστημα Αξιολόγησης υποχρεωτικά το 15% των υγειονομικών κατατάσσεται σε βαθμούς από 1 έως 6,9 και θεωρούνται υπάλληλοι χαμηλών δυνατοτήτων. Αυτομάτως αδρανοποιούνται από τα προγράμματα εργασίας και τίθονται σε διαρκή κινητικότητα συστήνοντας τη νέα δεξαμενή Διαθεσιμοτήτων – Απολύσεων στο Δημόσιο.
Ταυτόχρονα θα υποστούν νέες μισθολογικές απώλειες.
ΕΝΥΠΟΓΡΑΦΑ λέμε ΟΧΙ στο ΝΕΟ ΣΥΣΤΗΜΑ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ.
Θα κλιμακώσουμε τις κινητοποιήσεις στα Νοσοκομεία ώστε να μην επιμερίσουν ποσοστά κατάταξης των Υγειονομικών οι Διοικήσεις και κεντρικά κατά της Κυβέρνησης.
Καθημερινά οι Υγειονομικοί Αξιολογούνται από τους πολίτες.
Ακολούθησε πορεία στη Βουλή, στο Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης και στο Υπουργείο Οικονομικών (συμπαράσταση στις απολυμένες καθαρίστριες).

ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ ΠΟΕΔΗΝ

ΜΑΡΤΙΟΣ - ΑΠΡΊΛΙΟΣ 2014

ΑΘΗΝΑ 12/5/2014
ΑΡ.ΠΡΩΤ.: 3091

Διεθνής Ημέρα του Νοσηλευτή

Η Διεθνής Ημέρα του Νοσηλευτή γιορτάζεται κάθε χρόνο από το 1965 στις 12 Μαΐου, με πρωτοβουλία του Διεθνούς Συμβουλίου Νοσηλευτών (International Council of Nurses), για να τιμήσει τη γέννηση το 1820 της Φλόρενς Ναϊτινγκέιλ, της αγγλοϊταλίδας φιλανθρώπου που θεωρείται η ιδρύτρια της σύγχρονης νοσηλευτικής. Η γιορτή αυτή θέλει να θυμίσει σε όλους μας την ανεκτίμητη συνεισφορά των νοσηλευτών σε κάθε κοινωνία.
Η φετινή Ημέρα έχει ως τίτλο: "Νοσηλευτές: Μια Δύναμη Αλλαγής Ένας Ζωτικός Πόρος για την Υγεία".
Υπάρχει σήμερα αυξανόμενη αναγνώριση ότι οι επαρκείς, κατάλληλα εκπαιδευμένοι και με κίνητρο επαγγελματίες υγείας είναι ζωτικής σημασίας για την υγεία του πληθυσμού του πλανήτη. Η ισότιμη πρόσβαση στις απαραίτητες ποιοτικές υπηρεσίες υγείας δεν μπορεί να επιτευχθεί χωρίς τον επαρκή αριθμό κατάλληλα εκπαιδευμένων νοσηλευτών. Για το λόγο αυτό, το ICN επέλεξε να εστιάσει στο νοσηλευτικό εργατικό δυναμικό ως ζωτικό πόρο ως θέμα της φετινής Διεθνούς Ημέρας των Νοσηλευτών.
Ως η μεγαλύτερη ομάδα επαγγελματιών υγείας, που βρίσκονται πιο κοντά, και συχνά ως οι μόνοι διαθέσιμοι, στον πληθυσμό, οι νοσηλευτές έχουν τη μεγάλη ευθύνη να βελτιώσουν την υγεία του πληθυσμού και ταυτόχρονα να συμβάλλουν στην επίτευξη των Στόχων Ανάπτυξης της Χιλιετίας.
Αυτό το πακέτο για την Διεθνή Ημέρα των Νοσηλευτών είναι ένα σημαντικό εργαλείο για την κατανόηση της μεγαλύτερης εικόνας της αγοράς εργασίας στο χώρο της υγείας: το χάσμα μεταξύ της προσφοράς και της ζήτησης στους επαγγελματίες υγείας, την επίδραση της οικονομικής κρίσης, τη μετανάστευση και τη διάρκεια της επαγγελματικής ζωής των νοσηλευτών. Τονίζει τη σημασία του σχεδιασμού του εργατικού δυναμικού και τη σχέση του με την ασφάλεια του ασθενή, καθώς και το πώς μπορεί να μετρηθεί ο νοσηλευτικός φόρτος εργασίας και να σχεδιαστεί η ασφαλής στελέχωση. Οι μεταβολές στα πεδία άσκησης της νοσηλευτικής και οι νέες τεχνολογίες έχουν επίσης αλλάξει τον τρόπο με τον οποίο οι νοσηλευτές εργάζονται.
Είναι σαφές ότι, ενώ υπάρχει έλλειψη νοσηλευτών σε πολλές χώρες, μόνο η προσθήκη περισσότερων νοσηλευτών δεν αποτελεί λύση και ότι η βελτίωση του εργασιακού περιβάλλοντος είναι το κλειδί για την βελτίωση της ασφάλειας των ασθενών και της ποιότητας της φροντίδας υγείας. Μέσω αυτού του εργαλείου της Διεθνούς Ημέρας Νοσηλευτών ελπίζουμε ότι θα εμπνεύσουμε τους νοσηλευτές να «αλλάξουν την εικόνα» και να δείξουν στις κυβερνήσεις, στους εργοδότες και στην κοινωνία ότι οι νοσηλευτές είναι ένας ζωτικός πόρος για την υγεία. Είναι βασικό οι νοσηλευτές και οι παγκόσμιοι ηγέτες τους να εστιάσουν στο παγκόσμιο νοσηλευτικό εργατικό δυναμικό ως βασική προτεραιότητα για την επίτευξη καλύτερης υγείας για όλους.
Η ΠΟΕΔΗΝ δεσμεύεται σε όλους τους νοσηλευτές και νοσηλεύτριες & εργαζόμενες μητέρες που εργάζονται σε ιδιαίτερα δύσκολες εργασιακές συνθήκες ότι θα συντονίσει αγωνιστικές παρεμβάσεις για τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας και Νοσηλείας.

Η ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΗΣ ΠΟΕΔΗΝ